Zeneszerzőből lett természetfilmes: karrierváltás podcastunkban Szendőfi Balázs
„Amint a természetfilmes pályára léptem, minden magától történt. Mintha egyszer csak a saját utamra találtam volna.” – mondja Szendőfi Balázs, aki zeneszerzőből lett természetfotós. Karrierváltás és Sabbatical podcastunkban utópisztikus világképet fogalmaz meg, amikor azt mondja a szakmájáról, hogy tulajdonképpen a mai korban természetfilmet forgatnak természet nélkül. Karrierjében a covid-időszak hozta meg az áttörést.
Balázst korábban érintette meg a természet iránti szeretet, minthogy szolfézsra járt volna. Mégis zeneszerzői pályára lépett, amiben családjának is jelentős szerepe volt, hiszen édesapja Szendőfi Attila hangszerkészítő mester, édesanyja pedig Fekete Mária karmester, a Pesti Magyar Színház zenei vezetője.
Zeneszerzői múltja határozottan támogatja jelenlegi karrierjében, a nézők sokat hivatkoznak természetfilmjeinek egyediségére. Beszélgetésünkben fény derül egyediségének okaira, illetve arra is:
- Ha már filmek, akkor miért természetfilm?
- Miért Magyarországon alkot?
- Milyen lépéseket tett meg annak érdekében, hogy természetfilmes pályára lépjen?
- Hogyan alakította a kapcsolatrendszerét?
- Miért volt jókor, jó helyen a 2010-es évek közepe tájékán? Milyen érveket sorakoztat fel?
Tulajdonképpen nem akart filmezni, nem is volt nagy természetfilm-fogyasztó. Kutatási tevékenysége kapcsán fogott először kamerát a kezébe. A halfogási tevékenységet mellőzve szeretett volna egy mintát nyerni adott kisvíz halfaunájáról, víz alatti felvételeken keresztül. Előtte mindez csak halfogási tevékenységgel volt lehetséges.
- Mire volt szüksége ahhoz, hogy elhiggye magáról van helye a filmesek között?
- Miért igyekszik olyan témákat megjeleníteni, amit eddig még senki más nem tett meg?
- Hogyan működik manapság a természetfilmezés és miben tér el Balázs filmkészítési morálja?
A Hegyek-völgyek halai című dokumentumfilmje (2018) után felfigyelt rá a közönség és a szakma is. Karrierjében az igazi áttörést a pandémia hozta. A podcastben az is kiderül, miért. Beszélgetünk még pályázati finanszírozásról, Balázs pénzhez fűződő viszonyáról, miért küldetése az ismeretterjesztés, figyelemfelhívásról, szélmalomharcról, milyen változásokat sikerült véghez vinnie a filmjei segítségével és hogy miért lenne szükség világszintű szemléletváltásra a természetünk megóvása érdekében. Balázs üzen azoknak a karrierváltóknak, akik filmes pályára lépnének és mesél arról is, miben tanítja őt a felnövekvő generáció.
Hallgassátok meg legújabb podcastunkat! Szendőfi Balázzsal Hadobás Bernadett beszélget.
Karrierváltás & Sabbatical című podcastunk korábbi részei:
- Topmenedzserből sajtkészítő - Reményik Kálmán
- Budapesti multiból vállalkozó Spanyolországban - Gódor Eszter
- Karrierváltás 22 év Mercedes után - Kozári Edina
- A 12 hónapos sabbatical leave - Barhács Csaba
- Gyári munkásból 2000 főt foglalkoztató cégvezető - Rácz Mihály
- Telefonos értékesítőből író és szerkesztő - Szarka Károly
- Kiégés után: Grafikusból kortárs asztalos - Kiss Máté
- Váltás 22 év papi szolgálat után - Füzes Ádám
- HR tanácsadóból dietetikus: Soltész Erzsébet
- A BBC létesítménymenedzseréből világutazó - Kovács Zsuzsa "Female Yeti"
- Nyissunk éttermet! Jó, de nem értünk hozzá - Szabolcs-Gyuris Éva, a Funky Pho alapítója
- Takár Yvette búvármodell, búvároktató karriertörténete
- Brezina Kinga NIA oktató
- Cégvezetőből árufeltöltő, majd színész - Czeczeli Tamás többszörös karrierváltó
- Merj kilépni és alkotói szabadságra menni, a védőháló majd megjelenik: Mihályi Gábor sabbatical leave-jéről
- Televíziós riporterből könyvrestaurátor lett Bősze Tímea: így válts karriert
- Református lelkészből programozó: Nagy Gergely
- Pistyur Veronika: Mindig volt olyan ember, aki nagyon hitt bennem
- A szabadság luxusa, karrier- és puzsérságépítés: Puzsér Róbert
- Könyvvizsgálóból utazóblogger: Kisgyörgy Éva, Travellina
- Vámtisztből lett kávézótulajdonos: Iflinger Zsolt
- Nepál, El Camino és amit a sabbatical ad: Váradi Csilla, az eMAG HR igazgatója
- Aki a sütik között találta meg álmai munkáját: Szilágyi Nóra, Street Kitchen
A nyitóképen Szendőfi Balázs, fotó: Tószögi György
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Se szeri, se száma a csapatépítők kínálatának. Ember, pontosabban HR-es legyen a talpán, aki objektíven fel tudja mérni, melyik lehetőség a... Teljes cikk
"Sokáig játszottam a businesswomant. Nadrágkosztümben mentem, idomultam az ügyfelekhez, sok energiát felemésztett az alkalmazkodás. Hogy mindez nekem... Teljes cikk
Nyaranta száznál is több diák dolgozik Ceglédfürdőn szövetkezeti foglalkoztatás keretében. Miért éri meg fiatalokat szezonmunkára felvenni? Hogyan... Teljes cikk
- Hogyan vehetem ki az apasági szabadságot, ha csak 10 napot dolgozom egy hónapban? 1 hónapja
- Mikor kapom meg a fizetésem és a bent maradt szabadságomat, ha felmondtam? 1 hónapja
- Jogszerűen nem fizették ki a túlóráimat, ha táppénzen voltam? 1 hónapja
- Felmondási idő alatt is jár a temetési szabadság? 1 hónapja
- 15 milliárd forintra lehet pályázni a GINOP plusz program munkahelyi képzés harmadik szakaszában 2 hónapja
- Új kölcsönzési üzletágvezető a Prohumannál 2 hónapja
- Mit tudok tenni, ha nem kaptam meg a béremet a munkaviszony megszűnését számított 5 munkanapon belül? 3 hónapja
- Mit tudunk tenni, ha nem akarják kifizetni a bent maradt szabadságot? 3 hónapja
- Mit tehetek, ha a felmondási idő utolsó hetére Covidos lettem? 3 hónapja
- Új vezető a Bluebird élén 3 hónapja
- A Z generáció sajátosságai, avagy lehet-e óriás hamburgert enni a mítingeken? 4 hónapja