Több ponton egyszerűsödnek a jövő évi adó- és járulékszabályok, ugyanakkor lesz olyan változás is, amelynek kevésbé örülnek majd a munkáltatók, ilyen például, hogy a nyugdíjbiztosítási egyéni nyilvántartó (NYENYI) lapot még két évig kénytelenek lesznek küldeni a nyugdíjhatósághoz - hangzott el a RODIN Kft. közelmúltban szervezett Adómozaik konferenciáján.

A válságban sok vállalat tette rugalmasabbá a bérezését, ami tartósan új irányt szab a javadalmazásnak. De számos vállalatnál olyannyira elmaradtak a kitűzött mutatóktól - különösen tavaly -, hogy a vezetők egyáltalán nem számíthattak a válság előtti években menetrendszerűen érkező prémiumokra - írja a Figyelő.

Havi pár száz forintot még azok is nyernek jövőre a megemelt minimálbérrel és garantált bérminimummal, akik nem érvényesíthetnek családi kedvezményt a Napi Gazdaság Online számításai szerint.

Az elmúlt három év bérezési statisztikájából kiderül, 2010-ben a havi jövedelmének átlaga bruttó 218.900 forint, ami 11,7 százalékkal magasabb a 2007-es átlagjövedelemnél, melynek összege 195.900 forint volt. Továbbra is Békés megye az ország legrosszabbul fizetett régiója.

A bruttó átlagkeresetek 2,4, a nettó átlagkeresetek 8,2 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit 2010. január-szeptemberben. A reálkereset (a fogyasztóiár-index 5,1 százalékos növekedése mellett, döntően a személyi jövedelemadó-szabályok változásának köszönhetően) 2,9 százalékkal emelkedett - derül ki a KSH felméréséből.

Az adóváltozások és az infláció növekedése miatt legalább 350 ezer forintos bruttó bér kell, hogy a fizetés megőrizze vásárlóértékét. Egy gyermektelen munkavállaló az idei bruttó átlagbérrel számolva havi ötezer forinttal kevesebbet kap majd kézhez, olvasható a Népszabadság cikkében.

Az idei második negyedévben mintegy 400 millió forint érkezett a magán-nyugdíjpénztárakhoz kiegészítő tagdíjként, ebből 266 millió forint a munkáltatóktól, akik a Stabilitás-tag önkéntes pénztárakba 11 milliárd forintot utaltak. A pénztárszövetség főtitkára szerint dicséret illeti a munkaadókat, mert sokat segítettek abban, hogy az emberek jobban odafigyelnek az öngondoskodásra, ezért nem szerencsés ezt lerombolni.

A 244 650 forintos cseh és a 232 960 forintos szlovák havi átlagfizetés megelőzi a 218 900 forint összegű magyart. A lapunknak eljuttatott fizetési femérésből az is kiderül, hogy a telekommunikáció és a gyógyszeripar terén a magyarok keresnek jobban.

A Stabilitás Pénztárszövetség szerint súlyosan sérti a tagok jogait a magán-nyugdíjpénztári befizetésekkel kapcsolatos, a Parlament által hétfőn elfogadott törvény, ezért a köztársasági elnökhöz és az Alkotmánybírósághoz fordulnak. A hazai pénztárakat tömörítő szervezet azt tanácsolja tagjainak, hogy amíg a kompenzációra vonatkozó részletszabályok nem tisztázottak, senki ne lépjen vissza az állami rendszerbe, mert rosszabbul járhat.

Ma szavaz a Parlament a magán-nyugdíjpénztári befizetésekkel kapcsolatos törvényjavaslatokról. A munkáltatói és munkavállalói érdekképviseletek szerint elfogadhatatlan az eljárás, amelynek során minden jogszabályi háttér és visszafizetési garancia nélkül átmenetileg elveszik azoknak a munkavállalóknak a nyugdíjjárulékát, akik magán-nyugdíjpénztár tagok.