A Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kereskedelmi és Iparkamara felmérése szerint pesszimistán kezdik a 2007-es évet a térség vállalkozásai; a nyírségi cégek közül alig harminc százalék számol növekedéssel az új esztendőben közölte a szervezet sajtóreferense.
A HVG-Hewitt felmérése szerint hazánkban minden ötödik dolgozó aggódik az állásvesztés miatt. Ilyen tekintetben a britek a legpesszimistábbak a világon, az amerikaiak optimizmusa viszont megnőtt, derül ki a Right Management aktuális tanulmányából. Mfor.hu háttér.
"Tapasztalataink szerint nagyon színes a hazai paletta az egészséges munkahely gyakorlatát tekintve. A világszínvonalú megvalósítástól kezdve az elképesztő körülményekig, a minimális biztonsági és egészségmegőrzésig minden előfordul" - vázolta fel a hazai helyzetet kérdésünkre Kapás Zsolt, az Egészségesebb Munkahelyekért Egyesület elnöke. Az anyagi érdek is jó ok lehet Ennek egyik oka, hogy jelenleg nem kötelezi jogszabály a munkaadókat az egészségmegőrző és -fejlesztő munkakörülmények biztosítására. Sokszor pedig sajnos még maguk a munkavállalók sem tartják ezt fontosnak, magyarázza a tíz éve működő egyesület vezetője. "Az is jól jellemzi a helyzetet, hogy - a külföldi gyakorlattal ellentétben - itthon nincs külön hatóság, amely ezzel a kérdéssel foglalkozna. Jelenleg az OMMF-től az OEFI-en át az ÁNTSZ-ig több szervezet között oszlik meg az illetékesség" - mondta Kapás. Szerinte az egyik legfontosabb feladat az lenne, hogy már az egészségpolitika kidolgozásakor számoljanak a
A Wells Fargo & Co. a múlt hónapban több mint egy tucat alkalmazottat bocsátott el, miután bizonyítást nyert, hogy a billentyűzet leütések... Teljes cikk
A Liberty Dunaújváros megkezdi két kokszoló kemencéjének leállítását, amelyek egyre kevésbé hatékonyak, nehezen karbantarthatóak és veszteséget... Teljes cikk
Az amerikai Tesla elektromosautó-gyártó cég világszerte munkahelyeinek több mint tíz százalékát tervezi megszüntetni – derül ki egy belső,... Teljes cikk
A mesterséges intelligencia már érzékelhetően jelentős hatással bír az IT munkaerőpiacra is, így számos változást hozhat magával az idei évben.... Teljes cikk
A magyar munkavállalók bizalmi attitűdje 2023-ban kiegyensúlyozott és stabil volt, emellett bizakodásra adhat okot, hogy idén akár már javuló... Teljes cikk