
Fontos lenne, hogy a képzési folyamatot a munkatársak ne kínos kötelességként éljék meg, amit el kell végezni, ki kell pipálni. A játékosítás eszközeivel élvezhetővé lehet tenni az e-learninget, mondja többek között Koherek András, az ARTudásmenedzsment Kft. ügyvezetője, aki további részleteket oszt meg a 3. BaBér Panoráma konferencián, amely a digitális HR szabadságáról szól.
Ünnepélyes keretek között átadták a HR Portal által alapított Az Év Felnőttképzője 2026 pályázat elismeréseit a Magyar Kereskedelmi és... Teljes cikk
A legfrissebb munkaerőpiaci adatok szerint az Egyesült Királyságban és az Egyesült Államokban a munkáltatók a mesterséges intelligencia korában is a... Teljes cikk
Megkezdődött a 2026/27-es tanév az Audi Hungariánál. Szeptemberben több mint 80 új tanuló csatlakozott a vállalat duális szakképzési programjához,... Teljes cikk
A munkaerőpiaci elvárások gyorsuló ütemű változása és a technológiai forradalom alapjaiban alakítja át a HR szakmát, amihez a felsőoktatásnak is... Teljes cikk
Sokan vasárnap is dolgoznak azért, hogy nyugodtabban induljon a hétfő, és ne egyszerre zúduljanak rájuk az üzenetek, feladatok és határidők. Egy... Teljes cikk