kapubanner for mobile

Bérezés, kompenzáció

Évről évre szigorodik a nyugdíjazás

Szigorodik az előre hozott nyugdíjazás szabályozása, de nem annyira, amennyire a kormány eredetileg tervezte. A hatályos jogszabály szerint az előre hozott nyugdíj korhatára a férfiak esetében 2009-12 között 60-ról 59 évre csökkenne, míg az újabb módosítás 60 éven tartaná a limitet, számol be a Világgazdaság.

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Teljesítmény-értékelés

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Teljesítmény-értékelés

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Mennyi lesz a fizetésünk 2008-ban?

A minimálbér alig több mint öt, a szakképezetteknek járó bérminimumok viszont 15 százalék körüli összeggel növekszenek jövőre. Ám az utóbbi még nem biztos, hogy minden ágazatra érvényes. A kormányzat 4,5 százalék körüli béremelést javasolna a versenyszférának, a szakszervezetek csaknem a dupláját.

További cikkek
Bizonytalanságból iránytű: így gondolják újra a HR-t a V4-ben

A HR-ről rengeteg hangzatos vélekedés kering, de a cégeknek most nem újabb divatszavakra, hanem kutatással alátámasztott, azonnal használható... Teljes cikk

A bónuszok evolúciója: Valóban a megfelelő teljesítményt jutalmazzuk?

A modern munkakörnyezetben egyre nagyobb szakadék tátong a vállalatok által hirdetett értékek és a ténylegesen jutalmazott teljesítmények között.... Teljes cikk

Sokkoló számok az albérletpiacról: ennyi marad hó végén a fizetésből

Javult a helyzet a korábbi évekhez képest, azonban a medián lakbérek még mindig jelentős tételt jelentenek a nettó fizetésekhez mérve - közölte az... Teljes cikk

Milliárdos HR-baki: Egy brit per mutatja meg, mi vár a bértranszparenciát halogató cégekre

Bár sokan hallottak már az elvileg 2026. június 7-étől alkalmazandó Bértranszparencia irányelvről, érdemes megismerkedni azokkal a gyakorlati... Teljes cikk

Hírek RSS-ben