kapubanner for mobile

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

Kisebb lehet a nyugdíj jövőre

Rosszabbul járhatnak azok, akik 2008-ban mennek nyugdíjba 2007 helyett, mert esetükben már az eddigi gyakorlattal szemben a munkavállalói járulékoktól lecsupaszított nettó bért veszik figyelembe a nyugdíj kiszámításánál. Ugyanakkor, akik legalább 40 évet dolgoztak, magasabb összegre számíthatnak, mert esetükben a nagyobb szorzó kompenzál. Szakértők szerint az új rendszer igazságosabb lesz, mert jobban igazodik a nettó bérekhez és segít kiegyensúlyozni a nyugdíjkasszát.

Bérezés, kompenzáció

Teljesítmény-értékelés

Bérezés, kompenzáció

Bérezés, kompenzáció

További cikkek
Bizonytalanságból iránytű: így gondolják újra a HR-t a V4-ben

A HR-ről rengeteg hangzatos vélekedés kering, de a cégeknek most nem újabb divatszavakra, hanem kutatással alátámasztott, azonnal használható... Teljes cikk

A bónuszok evolúciója: Valóban a megfelelő teljesítményt jutalmazzuk?

A modern munkakörnyezetben egyre nagyobb szakadék tátong a vállalatok által hirdetett értékek és a ténylegesen jutalmazott teljesítmények között.... Teljes cikk

Sokkoló számok az albérletpiacról: ennyi marad hó végén a fizetésből

Javult a helyzet a korábbi évekhez képest, azonban a medián lakbérek még mindig jelentős tételt jelentenek a nettó fizetésekhez mérve - közölte az... Teljes cikk

Milliárdos HR-baki: Egy brit per mutatja meg, mi vár a bértranszparenciát halogató cégekre

Bár sokan hallottak már az elvileg 2026. június 7-étől alkalmazandó Bértranszparencia irányelvről, érdemes megismerkedni azokkal a gyakorlati... Teljes cikk

Hírek RSS-ben