A népszerű vállalat általában könnyebben válogathat a pályázók között, és a kiválasztás szigorúbb feltételek közepette is eredményes lehet. A munkavállaló számára pedig előny, hogy egy újabb munkahelyre történő jelentkezéskor beírhatja az önéletrajzába a jól csengő cégnevet, derül ki a Világgazdaság cikkéből.
Egyre gyakrabban használnak a cégek a telefon mellett valamilyen videó alapú szolgáltatást is interjúztatásra. Mire érdemes figyelni... Teljes cikk
“Mennyire vagy kockázatos?” E szempont alapján is mérlegeli a cég a felvételről szóló döntést. Gerlei Béla, a Karrier Intézet sokéves... Teljes cikk
Bár ma már szinte minden állásajánlat megtalálható az interneten, sőt a munkavállalók megtalálása érdekében a cégek egyre többet kommunikálnak... Teljes cikk
Merre tart a szakma, milyen az általános elégedettség és milyen jövőkép rajzolódik ki egy recruiter előtt? Teljes cikk
Felismerni az értéket ebben a rohanó világban? Minőséget választani mennyiség helyett a bőség korában? Fluktuációkezelés a véget nem érő... Teljes cikk
Az elmúlt időszakban folytatott beszélgetéseim során felfigyeltem arra az érdekes jelenségre, hogy amíg valaki beosztott...
A munkáltató egyik alap kötelezettsége a munkabér megfizetése. Mi történik, ha a fizetés késik, elmarad vagy kevesebb, mint...
Így legyél fókuszáltabb a munkahelyeden 5 perc alatt
Avagy hány mormota nap és déjà vu érzés szükséges a HR üzleti vezetővé válásához
Elektromos autót vezetek 4 éve. Barátaim eleinte hitetlenül tekintettek rám, hogy én, aki hosszabb távokra szoktam vezetni,...
A HR hogyan támogatja a vezetőket és kollégákat az Uniqa kultúraváltásában?
Aki válaszol: Sipőcz Iván
Egy különleges üzleti könyv jelent meg a napokban Digitális sikertörténetek címmel. 
Ha üzletasszonyok akartok lenni, főnökként kell viselkedni