A testvérek száma és a születési sorrend jelentős szerepet játszik a személyiség fejlődésében, így a munkahelyi teljesítményben is. Ha a tudományos kutatások meghódítják a munka világát könnyen lehet, hogy testvéreinkről is számot kell majd adnunk egy-egy állásinterjún.
Az álláskeresők szeretnék tudni a választ arra, miért nem őket vették fel az állásra - elmondásuk szerint -, hogy okuljanak, tanuljanak belőle, de... Teljes cikk
Nem meglepő, hogy a hosszú távú karrierlehetőség biztosítása előkelő helyen szerepel a pályakezdő munkavállalók listáján. Ennek ellenére az Y... Teljes cikk
Második alkalommal szervezett állásbörzét a Stratégiai és Közszolgáltató Társaságok Országos Szövetsége, Budapest Főváros Kormányhivatala és... Teljes cikk
Másodszor szervez közösen állásbörzét a Stratégiai és Közszolgáltató Társaságok Országos Szövetsége (STRATOSZ), Budapest Főváros... Teljes cikk
30 karrier kezdődhet mindössze 24 óra alatt a Magyar Telekomnál - írja közleményében a cég. Teljes cikk
A munkaviszony egyik alapvető eleme a munkahely meghatározása, vagyis az, hogy a munkavállaló hol köteles a munkáját végezni....
A digitális világban eltöltött idő egyre komolyabb problémát okoz a szociális életünkben. Olyan kihatással van az...
"Ha egy belső szituáció nincsen tudatosítva, akkor ez kivűlről végzetnek fog látszani." C.G. Jung
Az álláskeresést nagyban akadályozó tényezők a ki nem mondott elvárások. Amiket ráadásul sajnos többnyire pont a HR szakma...
Hogyan lehet az onboardingot hatékonyabbá tenni?
A magyar felsőoktatás mennyire felkészült a globális munkaerő-piaci kihívásokra?
Aki kérdez: Hegedűs László
Fata László az egyik legismertebb hazai cafeteria szakértő. Legújabb könyvéről, a Cafeteria kalandparkról írtunk ismertetést.
II. világháborús menedékből vagy kolostorból közösségi iroda?