Képzés, személyzetfejlesztés

Több tízezer állástalan szerezhet piacképes szakképzettséget

Divatba kell hozni az életen át tartó tanulást: az kiutat jelenthet a szegénységből, mivel piacképes tudással a tartósan munkanélküliek is álláshoz juthatnak. Ezt tűzte ki célul a "Lépj egyet előre!" program is, amely keretében évente tízezer álláskereső ingyenesen tehet szert a munkaerőpiacon is eladható szakképzettségre. Így az ország végre nem az olcsó munkaerejével, hanem a jól képzett munkavállalóival válna vonzóvá a befektetők számára. Mfor.hu háttér.

    Képzés, személyzetfejlesztés

    A szakképzési reform a foglalkoztatás növelésének kulcsa

    A foglalkoztatás javításának egyik lényegi kérdése, hogy mennyire sikerült alkalmazni a szak- és felnőttképzésben a tervezett változásokat - hangsúlyozta Simon Gábor, az Országgyűlés Foglalkoztatási és Munkaügyi Bizottságának elnöke az MTI érdeklődésére azzal kapcsolatban, hogy a Ház hamarosan megkezdi az erre vonatkozó törvényjavaslat általános vitáját.

      Tréning

      Fejen állva jobban tanulnak a menedzserek

      Egyre érdekesebb ötletekkel rukkolnak elő a tréningszervező cégek, hogy azoknak a vállalatoknak az érdeklődését is felkeltsék, amelyek a tantermi programokat már unják. Az mfor.hu által megkérdezett szakértők szerint a cégek körében egyértelműen eltolódott a kereslet az élményszerű tréningek irányába, amelyek szólhatnak filmforgatásról, falmászásról, lovaglásról vagy akár szimulációs gyakorlatokat is jelenthetnek.

        /kepzes-trening-coaching.html
        További cikkek
        Elindult a Corporate Rebels Magyarországon: itt a fő lázadó

        Magyarországon is megvetette a lábát a munka világát jó értelemben felforgatni akaró - lapos szervezet, döntés az alsó szinteken, emberközpontú... Teljes cikk

        Itt a rejtett hazai munkaerő-tartalék: 50–60 ezer ember munkába állhatna, vendégmunkások helyett

        A hazai munkaerőhiány egyik legnagyobb tartaléka a megváltozott munkaképességű emberek több tízezres csoportja, akiknek foglalkoztatási aránya már... Teljes cikk

        Íme az új munkáltatói ígéret, ez ma a legerősebb megtartó erő a cégeknél

        A mai munkavállalók már nem évekre, hanem fejlődési lehetőségekre szerződnek: ha nincs tanulás, gyorsan továbbállnak. A fiatal generációk... Teljes cikk

        Ki kell tenni a büdös halat - nem csak a csillámpónit - az asztalra

        Ha a gyerekünknek azt tanácsolnánk, hogy ne maradjon egy munkahelyen a bánásmód miatt, mi magunk miért nem lépünk? Egy munkaviszony akkor jó igazán,... Teljes cikk

        Nincs szorgalmas vagy lusta generáció - a Z a közös élményt keresi és nem akar belehalni a munkába

        “Nincs szorgalmas és lusta generáció, csak a Z-sek másképp vonhatóak be a munkába” - mondta Steigervald Krisztián generációkutató egy múlt heti... Teljes cikk

        Hírek RSS-ben