kapubanner for mobile

57 cikk a(z) karrierépítés címkével - 1. oldal

A kiemelkedő karrier 7 titka

4 hónapja Vannak olyan konkrét és jól azonosítható tényezők, amelyek másoknál nagyobb mértékben képesek befolyásolni szakmai sikereinket. Így látja a Bécsi Egyetem (Universität Wien) két kutatója, akik karrierutakat tanulmányoztak és erről könyvet publikáltak Karrier Hullámvasút címmel. Íme a legfontosabb megállapítások. Teljes cikk...


Miért szorítják háttérbe a nők saját karrierjüket partnerük kedvéért?

10 hónapja Tudatosan vagy tudattalanul sok nő szorítja háttérbe a karrierjét, hogy inkább partnere számára tegye lehetővé az előrelépést. Bár a férfiak mentális jóléte összefügg azzal, hogy több pénzt keresnek-e, mint ellenkező nemű partnerük, a hagyományos nemi szerepek gúzsba kötik és a második vonalban tartják a nőket a munkaerőpiacon. Teljes cikk...


Hogyan támogathatja a cég a női dolgozók karrierépítését?

2 éve Egyre több kutatás igazolja, hogy a női munkavállalók nemcsak sokszínűséget hoznak a vállalati életbe, de helyük van a cégek döntéshozói között is. A K&H HR vezetője szerint a képzéseken felül a munka-magánélet egyensúly biztosítása és az édesanyák visszatérésének segítése lehet a kulcs ahhoz, hogy a hölgyek lehetőséget kapjanak arra, hogy hosszú távon építsenek karriert egy cégnél. A vezetővé válásban pedig sokszor az önbizalom erősítése is segíthet. Teljes cikk...


Mit ad az élsport a karrierépítésben?

4 éve Hogyan lehet egy olimpiai bajnok családba beleszületve az elvárásokkal megküzdeni? Milyen hibákat ne kövessünk el szülőként, ha a gyerek sportpályafutását támogatjuk? Milyen vezetői tulajdonságok fejleszthetőek? Élsportról és vezetésről szólt a Hammel and Hochreiter üzleti tanácsadó cég január végi, hagyományos Évindító Koccanás eseménye a Gresham Palace-ban, amelyen Szivós Mártonnal - egy harmadik generációs vízilabdázó família világbajnok sarjával - és Tóvári Zsuzsa pszichológussal beszélgetett Kristóf Györgyi vezetői tanácsadó. Teljes cikk...


Költözés munka miatt: kihívások és pozitívumok

4 éve Egy új munkahely mindenképpen kihívást jelent, ez még inkább igaz, ha az adott állásért még költözni is kell, másik városba, országba, esetleg az egész családdal. Egy ilyen lépés mindenképpen okoz kihívásokat, de van pozitív hozadéka is. Teljes cikk...


Hogyan döntsük el, hogy érdemes-e költözni egy állásért?

4 éve Az ígéretes munka akár több száz vagy több ezer kilométernyire is lehet. A magyar munkavállalók mobilitása híresen alacsony volt, ami azonban az elmúlt években változóban van, egyre többen vállanak munkát olyan multinacionális cégeknél, amelyek globális karrierlehetőséget is kínálnak. Belső álláskeresési oldalaikon a világ másik részén is lehet pozícióra pályázni, de az is előfordulhat, hogy a munkavállalót üzleti szempontok miatt áthelyezik. Egy sikeres jelentkezés vagy egy ilyen döntés után, pedig máris nem kevés dilemmával találhatja magát szemben a munkavállaló. De mi mindent érdemes mérlegre tenni? Például a várható anyagi előnyöket, karrierlehetőséget szemben a családra váró relokációs kihívással és a jelenlegi kapcsolatrendszer elvesztésével. Teljes cikk...


Ezt kell tudnia egy gyakornoknak a légi iparban

5 éve A Wizz Air, Közép- és Kelet-Európa vezető diszkont légitársasága folyamatosan várja gyakornoki programjába azokat, akik érdeklődnek a légi közlekedés iránt. Több tucat pozícióban tudnak tapasztalatot szerezni vagy karriert építeni a fiatalok légi ipar dinamikusan fejlődő világában, Európa egyik leggyorsabban növekvő vállalatánál - írják közleményükben. Teljes cikk...


Aki kérdez: Szőcs László

5 éve HR Szubjektív rovatunkban Szőcs László, a Diageo budapesti szolgáltató központjának HR igazgatója kérdez, miután válaszolt Kőszegi Boglárka, a BP GBS Európa és Afrika regionális HR vezetője kérdésére: "Hogyan definiálja a HR modernizáció kérdéskörében elérhető/elérendő célokat a magyar piacon és melyeket ítéli a legfontosabb előmozdító és hátráltató faktoroknak?" Teljes cikk...


Külföldi munka: csak fiatalon menjünk

5 éve Egy tengerentúli munkatapasztalattal nem rendelkező amerikai vezérigazgató két évvel hamarabb éri el a legfelsőbb szintű munkát, mint az, aki külföldön is dolgozott - mondta el Monica Hamori, a madridi IE Business School professzora, aki munkatársaival a világ 500 legnagyobb cégének menedzseri karrierjeit tanulmányozta. Teljes cikk...


Miniszteri biztos vizsgálja a női karrierépítést

5 éve Miniszteri biztost nevezett ki vasárnapi hatállyal Matolcsy György nemzetgazdasági miniszter a nők munkaerő-piaci helyzetének javítására. Teljes cikk...


Így választ munkahelyet a Z-generáció

6 éve Egy országos felmérés arra kereste a választ, hogy milyen szempontok alapján választanak munkahelyet a Z-generáció tagjai. Már nem az a legfontosabb, hogy ismerős ajánlotta-e a céget, sokkal lényegesebb, hogy büszkék lehessenek a munkájukra. Teljes cikk...


Karrierlehetőséget nyit a német nyelv ismerete

6 éve A német nyelv magas szintű ismerete megkönnyíti az országok közötti gazdasági együttműködést, és az egyéni karrierlehetőséget is megnyitja - írja az MTI. Teljes cikk...


A legtöbben a karrierépítés miatt képzik magukat

6 éve A Központi Statisztikai Hivatal adatai szerint a felnőttek egyharmada vesz részt valamilyen iskolarendszerű vagy azon kívüli oktatásban, képzésben. A motiváció lehet jobb állás, magasabb fizetés vagy személyes érdeklődés - írja a Magyar Idők. Teljes cikk...


A karrierépítésben is a YouTubereket követi a Z generáció

7 éve A Facebook után a Twitter és a gyakorikerdesek.hu a legnépszerűbb felület, ha a pályakezdők online álláskereséséről, munkakereséssel kapcsolatos élményeiről és tapasztalatairól van szó - derült ki a Budapesti Metropolitan Egyetem (METU) és a SentiOne közös, az Y és Z generáció online álláskeresési szokásait vizsgáló kutatásából. Teljes cikk...


/cimkek/karrierepites.html