59 cikk a(z) Hewitt címkével:

Itt vannak a legjobb munkahelyek

12 hónapja A hivatalos díjátadó ma délután lesz, ám már kiderült, mely cégek kapják idén a Hewitt humán tanácsadó cég Legjobb munkahely díjait. Teljes cikk...


Aki kérdez: Balázs György

8 éve HR Szubjektív rovatunkban Balázs György, az Aon-Hewitt ügyvezető igazgatója válaszol Varjasi Gábor, a MOL Nyrt. kompetencia fejlesztési és stratégiai HR vezetőjének a kérdésére. Teljes cikk...


Íme 2010 legjobb munkahelyei

9 éve A lélekben felmondottak száma apadt, a munkavállalók elkötelezettsége pedig nőtt - nagyon röviden így lehetne összefoglalni a Világgazdaság-Hewitt Legjobb Munkahely Felmérés 2010-es eredményeit. Az elkötelezettséghez emberközpontú vezetés, megfelelő karrierlehetőségek biztosítása, érdemek elismerése, valamint a munkáltatói hitelesség szükséges, és ebben a sorban 2010-ben a HR is kiemelt helyet kapott. Teljes cikk...


Szelecki Zsolt a PricewaterhouseCoopershez igazolt

9 éve Szelecki Zsolt (44) a közép-kelet európai Humán Erőforrás Szolgáltatásokért felelős cégtársként csatlakozott a PricewaterhouseCoopershez (PwC) - áll a lapunknak eljuttatott sajtóanyagban. Teljes cikk...


Aon Hewitt: létrejött a világ legnagyobb HR-szolgáltatója

9 éve Közel 5 milliárd dollárért megvásárolja a Hewitt Associates-t az Aon Corporation. A cég ezzel létrehozza a világ legnagyobb humánerőforrás-szolgáltató vállalatát, amely Aon Hewitt néven fog tovább működni - adta hírül a Reuters. Teljes cikk...


Toborzás-kiválasztás: a legstabilabb HR funkció

9 éve A toborzás, kiválasztás és az orientáció a HR funkciók között az a terület, amely a legkidolgozottabb, legstabilabb - derül ki abból az elemzésből, amelyet a Hewitt Humán Tanácsadó Kft. készített az elmúlt tíz év összegzéséről a Legjobb Munkahely Felmérés magyarországi adatai alapján. Teljes cikk...


Fellendül a gazdaság, elvándorolnak a tehetségek

9 éve A gazdasági fellendüléssel egyidejűleg a vállalatok a tehetségek elvándorlásával szembesülhetnek. A Legjobb Munkahelyek azonban versenyelőnyre tehetnek szert elkötelezett és motivált dolgozóikkal, derül ki a lapunknak eljuttatott kutatásból. Teljes cikk...


Íme a régió legjobb munkahelyei: magyar cégek is bekerültek

9 éve Hat magyarországi cég került be a közép- és kelet-európai Legjobb Munkahely Felmérés toplistájába, így egyebek mellett a Kulcs-Soft Nyrt., a FGSZ Földgázszállító Zrt. és az Ericsson Magyarország Kft. Teljes cikk...


Nem titok többé a HR vezetők fizetése

10 éve Egy HR menedzser jelezte portálunknak, hogy félreértésre adhat okot egy felmérés, mivel nem taglalja munkakörönként a HR-esek fizetéseit, így az nem pontos. Egy nemzetközi cég HR vezetője viszont arra hívta fel a figyelmünket, hogy eléggé heterogén a személyzetisek fizetése. Utánajártunk a HR-es béreknek. Teljes cikk...


A top munkahelyek is leépítenek

10 éve Négy-öt évvel ezelőtt a dolgozók sokkal magabiztosabbak voltak, és magasabb igényeket támasztottak a cégekkel szemben, mint ma. A munkavállalók most jobban félnek állásuk elvesztésétől, ezért jobban ragaszkodnak munkahelyükhöz és az elvárásaikat is átgondolják. Ma fontosabb, hogy egy vállalat stabilitást és biztonságot nyújtson számukra hosszú távon, mint például az, milyen egyéb juttatásokat kapnak. A Hewitt idei Legjobb Munkahely felmérése alapján úgy tűnik, többen bíznak inkább munkahelyük sikereiben, mint abban, hogy saját megélhetésüket biztosítani tudják. Teljes cikk...


Nagy Annamária, a Mars Magyarország Értékesítő Bt. HR igazgatója

10 éve Nagy Annamária 2005-től tölti be a Mars Magyarország Értékesítő Bt. HR igazgatói pozícióját. Idén újabb előrelépést kapott a vállalatnál, ő lett regionális szinten is az "Innováció a HR-ben" téma felelőse. Teljes cikk...


Változás a Hewitt vezetésében

10 éve 2009. június 1-jétől Balázs György veszi át a globális humán erőforrás tanácsadással és kiszervezéssel foglalkozó Hewitt Associates magyarországi irodájának első számú vezetői pozícióját Csépai Martintól, aki megtartva ügyvezetői szerepét továbbra is részt vesz a hazai képviselet stratégiai irányításában. Teljes cikk...


Beledöglünk a munkába

10 éve Vannak emberek, akiknél gyakoribb a konfliktus a privát élet és a munkahely között. A legveszélyeztetettebbek a felsőfokú végzettségűek, a szellemi munkát végzők és a vezető beosztásúak. Régebben ez csak a "karrieristák" jellemzője volt. A válság miatt azonban ma már bárkivel - akár egy adminisztrátorral is - előfordulhat, hogy a magánéletét fel kell áldoznia a "munka oltárán". Teljes cikk...


Hewitt - Az Év Nemzetközi Juttatási Tanácsadója

11 éve A nemzetközi, emberi erőforrás tanácsadással és kiszervezéssel foglalkozó Hewitt Associates nyerte el a Global Pensions magazin 10. jubileumi díjai közül Az Év Nemzetközi Juttatási Tanácsadójának járó különdíjat. Az ünnepélyes díjátadónak a londoni Dorchester Hotel adott otthont - áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...


Külföldre is elmenne a magyar a biztos munkahelyért

11 éve Érezhetően felbolydult a magyar munkaerőpiac a jelenlegi gazdasági válságban. A munkavállalók nyitottabb szemmel járnak, látványosan nőtt a stabilitás - a biztos munkahely - iránti igény, és ha ez külföldön elérhetőbb perspektíva, a magyar munkavállalók útra készek. A hazai munkáltatóknak pedig szembe kell nézniük azzal, hogy a tehetségek megtartása soha nem volt ennyire égető kihívás - ezek a legfontosabb megállapításai a Hewitt 2009-es Munkáltatói arculatfelmérésének. Teljes cikk...


Megnő a vezetők teljesítményalapú bérezésének szerepe

11 éve Európa top 100 vállalatánál a felsővezetők körében is egyre inkább elterjed a teljesítmény alapú javadalmazás, díjazásuk közel háromnegyedét rövid- és hosszú távú ösztönzők teszik ki a Hewitt felmérése szerint. Makrai Fanni tanácsadó szerint nem számíthatunk 2009-ben jelentős béremelésre, így a hangsúly bizonyosan a teljesítménytől függő bérelemekre tevődik át. Teljes cikk...


GlaxoSmithKline: őszinteség és bizalom a Legjobb Munkahely titka

11 éve Válság idején sem feledkezik el dolgozóiról a GlaxoSmithKline, 2008 Legjobb Munkahelye: kitart évről évre növekedést ígérő bérpolitikája mellett, sőt új cafeteria-elemekkel ösztökéli őket a további jó munkára. Emellett rugalmas munkaidőt biztosít számukra, amit Kovács Éva HR vezető szerint teljesítményükkel meg is hálálnak. Teljes cikk...


Kulcsfontosságú a jó kommunikáció a válságban

11 éve A kommunikáció jelentősége a válságkezelés kapcsán is hangsúlyozottan megjelenik: kulcsfontosságú, hogy a munkavállalók megértsék a szervezetre ható és a szervezetben zajló változásokat, egyetértsenek azokkal és hozzájáruljanak a megvalósításukhoz. Teljes cikk...


Több mint ötvenen pályáznak 2009 Legjobb Munkahely Díjára

11 éve Már több mint 50 hazai munkaadó szervezet jelezte részvételi szándékát a 2009-es Legjobb Munkahely Felmérésben, amelyet a Hewitt Associates globális HR outsourcing és tanácsadó cég Magyarország vezető üzleti napilapja, a Világgazdaság partnerségével indított. A dolgozók elkötelezettségét, motiváltságát befolyásoló tényezők mellett 2009-ben a válság munkavállalókra gyakorolt hatását is vizsgálja a Hewitt. Teljes cikk...


HR Barometer: hogyan formálja át a személyügyet a válság?

11 éve A nemzetközi emberi erőforrás tanácsadással és kiszervezéssel foglalkozó Hewitt Associates által az Európai Humánerőforrás Klub (EChr) felkérésére készített felmérés (HR Barometer) rávilágított arra, hogy a gazdasági válság gyorsítja a HR szervezeteken belüli átalakulásokat. A változás része a különböző készségek, képességek elsajátítása, az új tehetségek vonzása, a HR szervezet hatékonyabbá tétele és a HR üzleti értékét hatékonyabban mérő eszközök kidolgozása - áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...