90 cikk a(z) öregségi nyugdíj címkével:

Meddig kell várni a nyugdíjemelésre?

6 napja Meddig kell élni a nyugdíjasnak, hogy a hozzátartozó megkapja a részére kiírt prémiumot és a emelést? Teljes cikk...


Pesten hol tudom intézni a rokkantságiból az öregségi nyugdíjat?

1 hete Melyik budapesti nyugdíjintézetnél lehet intézni a rokkantnyugdíjból öregségi nyugdíjba való átmenetet. Teljes cikk...


168/1997. (X. 6.) Korm. rendelet a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény végrehajtásáról, Eljáró szervek

4 hete A társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény (a továbbiakban: Tny.) 101. §-ában kapott felhatalmazás alapján a Kormány a következőket rendeli el: Teljes cikk...



Mikortól lehetek öregségi nyugdíjas, ha korhatár előtti ellátásba részesülök?

1 hónapja 1955-ös születésű vagyok 2008 decembertől vagyok Textiles korkedvezményes ELLÁTÁSBA részesült "nyugdíjas". Mikortól lehetek rendes öregségi nyugdíjas? 2008-ba kapott iratok alapján az idei évben. Szeretném tudni ez lehetséges-e? Teljes cikk...


Hogyan számítják újra az öregségi nyugdíjat?

2 hónapja A kérdésem az öregségi nyugdíj újraszámolásának módszeréhez kapcsolódik. 2005.11.15-tól 2011.12.31-ig III.csoportos rokkantnyugdíjas voltam, jelenleg rokkant ellátásban részesülök. A felülvizsgálat alkalmával nem csökkent az ellátásom és véglegesítettek is. Szolgálati időm 2005-ben 33 év 90 nap volt, ehhez újabb szolgálati időt nem szereztem, mivel megbízásos jogviszonyban dolgoztam és jövedelmem nem érte el a minimálbér 30%-át. 64,5 éves koromban 2021 évben mehetek el öregségi nyugdíjba. Kérhetem-e a nyugdíj újraszámítását? A számításnál figyelem veszik a valorizációs szorzók változását /emelkedését/ és nyugdíj és egyéb ellátásokra vonatkozó éves %-os emelkedést, vagy a 2005-ben érvénybelévőket veszik figyelembe. Teljes cikk...


Hogyan érvényesíthetjük félretájékoztatás miatt az elmaradt nyugdíjat?

2 hónapja Férjem 2012.07.02.-án betöltötte az öregségi nyugdíjkorhatárt, előtte 2007 -től III.csoportos rokkantnyugdíjas volt. Mielőtt elérte volna az öregségi nyugdíj korhatárt bent jártunk 2 alkalommal a nyugdíjbiztosítónál, hogy mi a teendőnk. Élből azt a választ kaptuk. hogy nem kell tenni semmit, majd ha betölti az időt, kérjük az öregségi nyugdíjként történő továbbfolyósítást. Sajnos mi ezt meg is tettük vesztünkre. Utólag tudtuk meg, pontosabban 2016 -ban , hogy lett volna egy másik választási lehetőség is nevezetesen lehetett volna kérni , hogy újra számítsák ki a nyugdíját és ha az kedvezőbb mint a rokkantsági, akkor lehetett volna azt választani.Ezt a tájékoztatást mi nem kaptuk meg.Így mivel kértük a rokkant nyugdíj öregségiként való továbbfolyósítását már elutasítanak bennünket, mondván erre már nincs lehetőség ezt akkor kellett volna meglépni 2012-ben.Szerintem minket is érintett volna az a választási lehetőség amit nem kaptunk meg. Nem kérnénk semmi extra kiváltságot, csak azt a lehetőséget amit félretájékoztatás miatt nem tudtunk igénybe venni. Teljes cikk...


Rokkant ellátottként mikor mehetek öregségi nyugdíjba?

3 hónapja 1998.08.21-től vagyok leszázalékolva. Jelenleg rokkant ellátott vagyok. Mikor mehetek öregségi nyugdíjba? Másik kérdésem, ha valaki eléri a nyugdíjas korhatárt, automatikusan öregségi nyugdíjas lesz, vagy kérvényezni kell? Teljes cikk...


Rokkant nyugdíjasból, hogyan mehetek rendes nyugdíjba?

3 hónapja Azt szeretném tudni,hogy a rokkant ellátásból saját jogú nyugdíjba szeretnék menni de jelenleg dolgozom még mert kevés az ellátási összeg 65 éves vagyok és 2005 óta vagyok leszázalékolva.Kérdésem mi a teendő és lehet e magasabb a saját jogú nyugdíjam mint 85-ezer Ft-os rokkant ellátásom? Teljes cikk...


Választhatom-e a rokkantsági ellátás összegét öregségi nyugdíjnak?

4 hónapja 2016 márciusában rokkantsági ellátás került megállapításra részemre. Az ellátás összegét, amennyiben ez kedvezőbb számomra, választhatom-e az öregségi nyugdíj összegének. Teljes cikk...


Milyen kedvezmény jár, ha előrehozott nyugdíjba megyek?

4 hónapja Arra a kérdésre szeretnék választ kapni, hogy ha elmegyek előrehozott nyugdíjba, akkor milyen kedvezmény jár azután? Teljes cikk...


Rokkant nyugdíjasként hogyan igényelhető öregségi nyugdíj?

5 hónapja 1950-ben született a barátom! Öregségi nyugdíj előtt 6- 7 évvel rokkant nyugdíjas lett, majd az öregségi nyugdíj korhatár előtt véglegesítették és a korhatárt elérve nem kérte, hogy helyezzék öregségi nyugdíjba. Azóta eltelt 5-6 év! Mi a teendő ha most szeretné kérni az öregségi nyugdíjat? Teljes cikk...


Nyugdíjba mennék, hogyan számoljam a hátralévő napokat?

5 hónapja 1954.06.hó 10.-én születtem és ebben az évben lenne esedékes az öregségi nyugdíjba vonulásom. A 183 napba milyen napokat kell számolni : csak munkanapot - vagy a hétvégéket is - esetleg mindent? Teljes cikk...


Rokkantsági nyugdíj ideje beleszámít a munkaviszonyba?

5 hónapja 1955 májusi születésű vagyok, ami azt jelentené, hogy az öregségi nyugdíjat 2019 május 16-án tölteném be. 2019 májusában tölteném be az öregségi nyugdíjat, viszont szeretnék tovább dolgozni. 2006 áprilisában rokkantsági nyugdíjat állapítottak meg, 67 %, melyet 2012 március 1 napjával elvettek tőlem (akkor 117.800.Ft.volt a rokkantsági nyugdíj). A Nyufi ügyintézője javaslatára újabb beadvánnyal éltem, melyet 2012 május hónapban adtam be, mivel az ügyintéző eddig húzta az időt az információ- adásával, és nem közölte, hogy gyorsan újabb beadvánnyal kell élnem ! Teljes cikk...


Az üzemorvos egészségi állapota miatt eltiltotta a munkától a férjemet

7 hónapja Férjem (61 éves) 1970-től egy vegyipari cégnél dolgozik. Egészségi állapota miatt az üzemorvos nem engedi dolgozni. A munkaadója ajánlotta neki, hogy menjen vissza a háziorvosához és kezdeményezze a rokkantnyugdíjazását. Férjem ezt nem akarja, mert szerinte nem kapná meg a kellő százalékot és úgyis visszaküldik dolgozni. Ilyenkor mi a teendő? A munkáltató megszüntetheti közös megegyezéssel a munkaviszonyát? És ebben az esetben igényt tarthat a 6 havi + 3 havi védett kor utáni végkielégítésre és a felmondási idő kifizetésére? Ha jól számoltuk 2020 szeptemberében lenne jogosult az öregségi nyugdíjra. Jó lenne ha alkalmaznák addig, mivel korkedvezményre már nem számíthat sajnos. Teljes cikk...


Előrehozott öregségi nyugdíj - van még ilyen?

7 hónapja 1957-ben születtem, érdeklődnék, hogy a csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíj 62 éves kortól vonatkozik-e rám, vagy az a törvény már megszűnt? 1979 óta folyamatosan dolgozom , illetve előtte 3 évet egyetemre jártam. Közben 10 évet voltam otthon GYES, GYET, főállású anyaság címen. Teljes cikk...


Kötelező igénybe venni a felmentési időt?

7 hónapja Közalkalmazott vagyok. Idén szeptemberben töltöm be az öregségi nyugdíjkorhatárt. Szociális szférában dolgozom, felsőfokú képzettséggel. Ez év elején kaptam jelentős növelést a szociális pótlékoknál. Kérdésem, hogy a felmentési időt kötelező-e igénybe venni? További kérdésem, hogy a felmentéssel ezeket a pótlékokat elveszítem? Pontosabban: a felmentési idő alatti díjazással veszítenék-e? Teljes cikk...


Öregségi nyugdíj esetén nem jár felmentési idő?

7 hónapja Közalkalmazottként augusztusban betöltöm a 40 év munkaviszonyt, így választhatnám a nyugdíjba vonulást is. Érvényes határozatom van a ledolgozott időmről, jövedelmemről, befizetéseimről. Számtalan információt begyűjtöttem, de végső döntést nem sikerült hoznom. Az első komoly gondom, hogy nem tudom a kalkulátorok használatával sem teljes biztonsággal megállapítani, mennyi lenne a nyugdíjam pontosan, ha igénybe venném a nők kedvezményes nyugdíjba vonulási lehetőségét, miután a jubileumi jutalmamat felvettem. Tavaly nyugdíjba vonult kortársaimhoz képest bámulatosan kevesebb összeget hoz ki a nyufig-kalkulátor, de nincs is 201-re adatbeviteli lehetőség. Amennyiben az egy évvel későbbi elköszönést választanám, szintén tudni szeretném, milyen összegű nyugdíjra számíthatok, az is fontos lenne, hogy tudjam, mennyivel nőne a nyugdíjam abban az esetben, ha az öregségi korhatár betöltéséig maradnék. Ebben az utolsó esetben tudomásom szerint nem járna a felmentési idő, legalábbis az intézményfenntartó így informált. Ha elmegyek a 40 vagy a 41 évvel, 4 hónap ledolgozandó - 4 hónap "sétáló idő " jár, az öregségi nyugdíj kor betöltésekor nyugdíjba vonulva azonban ez már nem illetne meg, különösen akkor nem számíthatnék erre, ha tanév közben mennék nyugdíjba. Kérdéseim tehát: 1. Meg tudja-e mondani, érdemes-e igénybe vennem a nők 40 éves kedvezményes nyugdíjba vonulási lehetőségét? 2. Ha így járnék el, mennyi nyugdíjra számíthatok? 3. Ha egy további évet maradnék, mennyi lenne a nyugdíjam? 4. Ugyanez a kérdés (3.) abban az esetben, ha az öregségi nyugdíjkorhatárt bevárnám? 5. Ha az öregségi korhatárt bevárom, a jelenlegi jogszabályok szerint valóban nem illetnének meg a felmentési idő -és más kedvezmények? Teljes cikk...


Öregségi nyugdíj vagy nők 40? Melyiket érdemes választani?

7 hónapja 2017 augusztus 1-én töltöm be a 63 év 183 napos nyugdíjkorhatárt. 41 évnél több szolgálati időm van. Érdemes ez alapján nyugdíjazást kérni, vagy inkább megvárni az augusztus 1-et, amikor az öregségi nyugdíjkorhatárt elérem? Közalkalmazotti munkaviszonyom 1975 augusztusától van. Felmentési időre mikor vagyok jogosult? Mikortól vehető igénybe és hány hónap? Teljes cikk...


Öregségi nyugdíj esetén a felmentési időt a nyugdíjazás után adják ki?

8 hónapja Köztisztviselőként néhány hónap múlva betöltöm az öregségi nyugdíjkorhatárt. Most hallottam, hogy a felmentési időt a nyugdíjazást követően adják ki. Logikátlannak és méltánytalannak is tűnik, hogy aki a nők kedvezményes, negyven év munkaviszonyt követő nyugdíját veszi igénybe, annak a nyugdíjazását megelőzően jár a felmentési idő, mely a munkáltató döntése alapján lehet két hónap, e két hónap alatt mentesül a munkavégzés alól, erre az időszakra munkabért kap, megilleti a szabadság és a cafeteria juttatás időarányos része. Az életkor alapján „rendes” öregségi nyugdíj esetén viszont nem? A társadalombiztosítási öregségi nyugdíjra jogosító öregségi nyugdíjkorhatár a vonatkozó életév betöltését követő 183. nap. Az esetben, amikor a munkáltató nem tartja fenn a köztisztviselői jogviszonyt, azaz nem kívánja öregségi nyugdíjasként tovább foglalkoztatni a köztisztviselőt, a következő kérdések fogalmazódnak meg: Ha az életév betöltését követő 183. napot megelőző napon megszűnik a közszolgálati jogviszony a munkáltatónál, illetve, ha a 183. napon nyugdíjasnak minősül a köztisztviselő, a munkáltató hogyan adhatja ki azt követően - amikor már megszűnt a közszolgálati jogviszony és már nem áll alkalmazásában - a felmentési időt? S amennyiben a 182. napon megszűnik a munkaviszony, a 183. nap után nyugdíjasnak minősül(?), de még két hónapig felmentési időt tölt, arra az időre nyugdíjat folyósítanak vagy munkabért? Erre az „utólagos” felmentésnek a két hónapjára jár a szabadság és a cafeteria arányos része is, azaz két hónappal meghosszabbodik ezek időarányosan járó része is? Teljes cikk...