193 cikk a(z) MOL címkével - 1. oldal
Miért szünteti meg a Mol a home office-t?
3 napja Megszünteti a Mol az otthoni munkavégzés szabályzatát, és a Mol csoport egészében a rendszeres irodai jelenlét válik alapértelmezett munkavégzési formává - tudta meg a Portfolio egy dolgozói levélből. Teljes cikk...
"Műszaki művészetre" van szükség - együttműködést kötött a Mol Nyrt. és a Miskolci Egyetem
3 hónapja A kutatás-fejlesztés-innováció területét érintő új partnerségi megállapodást kötött kedden a Mol Nyrt. és a Miskolci Egyetem (ME). Teljes cikk...
Így zajlik az utánpótlás-nevelés a MOL-nál
4 hónapja A MOL két stratégiai egységében, a tiszaújvárosi MOL Petrolkémiában és a százhalombattai Dunai Finomítóban is elindította a felsőfokú duális képzés újabb évfolyamát. Összesen 23 hallgató kezdi meg MSc illetve BSc tanulmányait, miközben a legmodernebb ipari környezetben sajátíthatják el szakmájuk fortélyait - olvasható a cég sajtóközleményében. Teljes cikk...
Oktatás világnapja: új szintre emeli a fiatalok képzését a MOL
4 hónapja Az oktatás január 24-i világnapja alkalmából a MOL hangsúlyozza elkötelezettségét az oktatás, a szakemberképzés és a fiatalok támogatása iránt. A vállalat 2017 óta vesz részt az egyetemi duális képzésben, amely keretében eddig 70 vegyész-, gépész- és olajmérnök mesterhallgató szerzett diplomát. A program sikerességét bizonyítja, hogy a végzett hallgatók 80%-a továbbra is a MOL-csoportnál dolgozik - olvasható a vállalat sajtóközleményében. Teljes cikk...
Az új szolgáltató átvenné a nagykanizsai kukásokat
5 hónapja A MOHU MOL Hulladékgazdálkodási Zrt. és a Kaposvári Hulladékgazdálkodási Nonprofit Kft. (KHG) számít a nagykanizsai kukásokra, új nagykanizsai szolgáltatóként a KHG jogfolytonossággal, változatlan bérrel kész átvenni az alkalmazottakat - közölte az MTI-vel a MOHU és a KHG közös közleményben pénteken. Teljes cikk...
Hernádi Zsolt: ipar nélkül nincs Európa és nincs Magyarország sem
1 éve Ipar nélkül nincs Európa és nincs Magyarország sem, és a Molnál úgy hiszik, hogy csak egy szuverén és versenyképes iparral tudnak erősek maradni - mondta a Mol-csoport elnök-vezérigazgatója kedden a Mol Poliol Komplexum tiszaújvárosi átadóján. Teljes cikk...
Jöhet a life long skilling: tanulási trendek 2024-ben
1 éve A skillek szerepe felértékelődik, a tanulást pedig be kell építeni a vállalati mindennapokba. Kampányszerű tréningek helyett folyamatos fejlesztést munka közben és másoktól tanulva - hangzott el a vállalati képzésekről szóló LEARNI rendezvényen, amelyen a Bosch és a MOL szakemberei is bemutatták programjaikat. Itt az új kifejezés, jöhet az életen át tartó készségfejlesztés, a life long skilling. Teljes cikk...
A Mol-csoport ismét elindítja regionális diplomás programját
1 éve A Mol-csoport regionális diplomás programjában az idén 8 országban több mint 90 friss diplomást vesz fel, akik lehetőséget kapnak arra, hogy a régió egyik legstabilabb energiavállalatánál dolgozzanak, az energiaátmenet frontvonalában, és elhozzák a holnap megoldásait - tájékoztatta a vállalat kedden az MTI-t. Teljes cikk...
Új HR vezető a MOL Magyarországnál
1 éve Március 1-től új HR vezető kerül kinevezésre a MOL Magyarország élére Bán Zoltán személyében, aki Bauer Dávidot váltja a cégnél. Teljes cikk...
Új ügyvezető igazgató a MOL Románia élén
1 éve 2024. január 1-től Mozga Gábor a MOL Románia ügyvezető igazgatója. Teljes cikk...
Stratégiai együttműködést kötött a Mol és a Miskolci Egyetem
2 éve Hároméves stratégiai együttműködési szerződést kötött a Mol és a Miskolci Egyetem. A felek ezzel tovább erősitik az oktatás és az alkalmazott kutatás területén fennálló több évtizedes kapcsolatukat - jelentette be csütörtöki közleményében az olajipari vállalat. Teljes cikk...
Így biztosítja szakember-utánpótlását a MOL
2 éve Három évre szóló együttműködési megállapodást írt alá a MOL és a Pannon Egyetem, amelynek célja, hogy folyamatos utánpótlást biztosítson az energiaipar számára és támogassa a körforgásos gazdasághoz kapcsolódó kutatás-fejlesztési tevékenységet. Teljes cikk...
Bauer Dávid, HR igazgató: Ki kell tölteni a tereket megfelelő tartalommal - élet az új MOL Campuson
2 éve Milyen munkahely a MOL Campus? Milyen változásmenedzsmentet igényelt a kilenc telephelyről egybe költözés? Mi a szerepe a change agenteknek? Valamint hogyan lehet egyszerre négy generáció munkavállalói igényeire figyelemmel lenni? Mindezeket megkérdeztük Bauer Dávidtól, a MOL Magyarország HR igazgatójától, aki 9000 munkavállalóért felel. Teljes cikk...
Ortutay Zsuzsanna kerül az INA élére
2 éve Jóváhagyta az INA felügyelőbizottsága Ortutay Zsuzsanna kinevezését a vállalat igazgatótanácsának élére a 2023. július 1. és 2026. június 30. közötti időszakra - közölte a Mol. Teljes cikk...
74 tehetséges friss diplomásnak kínál állást a MOL-csoport, hogy fenntartható megoldásokat biztosítson a régió számára
2 éve A MOL-csoport 2023-ban 7 országban 74 tehetséges friss diplomást vesz fel, akik lehetőséget kapnak arra, hogy a régió mobilitásának, energiaellátásának és fenntarthatóságának előmozdítását célzó megoldásokon dolgozzanak. Teljes cikk...
Hernádi, Orbán, Rékasi: ennyit kerestek tavaly a tőzsdei cégek csúcsmenedzserei
2 éve A tőzsdei cégek 2022-es vezetői javadalmazásáról a vg.hu ír az éves rendes közgyűlésre benyújtott dokumentumok alapján. Teljes cikk...
A Volánbusz és a Mol ötmillió forinttal támogatja a civil szervezeteket
2 éve A két vállalat többek között a Koronavírus Árváiért szervezetnek és a Peter Cerny Alapítványnak nyújtott támogatást. Teljes cikk...
A csapatmunka fontosabb, mint valaha: nagyinterjú Lana Faust Krizannal, a MOL-csoport HR igazgatójával
3 éve Nemzetközi mobilitási rendszer, virtuális „kiküldetés”, tehetségprogram frissdiplomásoknak, munkáltatói részvétel a diákhitel törlesztésében és a természettudományok népszerűsítése általános iskolában – mindez része a MOL-csoport HR stratégiájának. A vállalat a munkáltatói márka újradefiniálásán a recruitment élmény javításán dolgozik, hogy ellensúlyozza az iparág vonzerejének csökkenését és a munkaerő elöregedését. Lana Faust Krizannal, a MOL-csoport HR igazgatójával beszélgettünk. Teljes cikk...
Több mint 50 pozícióba várja a frissdiplomások jelentkezését a MOL
3 éve Megkezdődött a jelentkezési időszak a MOL-csoport frissdiplomás programjára, a Growww-ra. Teljes cikk...
Propilénüzemet létesít a Mol Tiszaújvárosban
3 éve A Mol Petrolkémiai Zrt. hatvanötmilliárd forint értékű zöldmezős fejlesztéssel propilénüzemet létesít Tiszaújvárosban, ami a hazai tulajdonú vállalatok által idén eddig bejelentett legnagyobb beruházás. Teljes cikk...
Új biodízel üzem nyílt Komáromban
3 éve Komáromban átadták a Rossi Biofuel Zrt. 45 millió eurós, barnamezős beruházással épült üzemét, melyben évente 50 ezer tonna, legfejlettebb technológiával készülő biodízel üzemanyagot állítanak elő. A létesítmény átadásával az alkalmazotti létszám duplájára, több mint 100 munkavállalóra emelkedett - közölte a Mol csoport. Teljes cikk...
Sztrájkbizottságot alakítanak a Molnál működő szakszervezetek
3 éve A dolgozók kevésnek tartják a bérfejlesztés mértékét, és szerintük a munkáltató egyoldalú végrehajtást jelentett be. Teljes cikk...
Van, ahol egy család három generációja is nálunk dolgozik - Lana Faust Krizan, a MOL Csoport HR vezetője
3 éve Szülési szabadságról tért vissza a MOL-csoport legmagasabb HR pozíciójába. Tizenegy éve van a vállalatcsoportnál, hisz a józan észben, az empátiában és a közösség erejében. Ugyanakkor látja a szervezet kihívásait, mint például az elöregedés és az iparág vonzóságának csökkenése. Ezért tartja kiemelten fontosnak a tudásátadást és az új generációk bevonzását. Interjú Lana Faust Krizannal, a MOL-csoport HR igazgatójával. Teljes cikk...
A Molnál védettségi igazolvány kell a munkavégzéshez
4 éve A vállalat dolgozóinak január 31-ig kell igazolniuk, hogy felvették az oltást vagy átestek a betegségen és védettnek számítanak. Ha lejár a védettség, akkor csak oltást fogadnak el. Teljes cikk...
Havi 4 nap home office a MOL-nál a Covid után - interjú Bauer Dávid HR vezetővel
4 éve Május 31-én kezdődött a visszatérés az irodába a MOL-nál. Havi 4 napot lehet otthonról dolgozni - tudtuk meg Bauer Dávidtól. A HR vezető a szakma jövőjéről elmondta, hogy a HR-nek a proaktivitásból a prediktivitás irányába kell elmozdulnia, vagyis előre kell tudnia jelezni a történéseket a szervezetben és ezekre kell megoldásokkal szolgálnia. Teljes cikk...
Alapítványba szervezte ki a Mol társadalmi felelősségvállalási tevékenységeinek egy részét
4 éve A MOL-Új Európa Alapítvány átveszi a Mol társadalmi felelősségvállalási tevékenységeinek egy részét. A kuratórium elnöke Miklósa Erika, a felügyelőbizottság elnöke pedig Kemény Dénes lesz. Teljes cikk...
Egyre több nagyvállalat karolja fel a vállalkozói utánpótlás ösztönzésére indított képzést
4 éve A vállalkozói utánpótlás ösztönzésére indított hiánypótló képzéshez, a Hungarian Startup University Programhoz (HSUP) már partnerként csatlakozott az Antenna Hungária, az MVM Csoport és legújabban a Mol is. A hazai nagyvállalatok tudást, tapasztalatot és élő kapcsolatrendszert nyújtanak közvetlenül a hallgatóknak, ami induló projekteknél a legnagyobb érték - mondta Bódis József, az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM) felsőoktatásért, innovációért és szakképzésért felelős államtitkára. Teljes cikk...
Gigantikus összeget költött a Mol a Covid elleni védekezésre
4 éve A Kelet-Közép-Európát érintő harmadik koronavírus-hullám végéig a Mol-csoport több mint 20 millió dollárt költött a járvány elleni védekezésre - közölte a társaság. Teljes cikk...
Minden dolgozójának felajánlja a Mol a kínai vakcinát
4 éve A cég nem kötelezi munkavállalóit a védőoltás beadatására, de javasolják, hogy minél többen vegyék igénybe a lehetőséget. Teljes cikk...
Idén is több mint 80 pozícióban várja a frissdiplomások jelentkezését a MOL
4 éve Elindult a jelentkezési időszak a MOL-csoport frissdiplomás programjára, a Growww-ra. A 12 hónapos program azoknak a pályakezdő fiataloknak szól, akik elvégezték az egyetemi alap vagy mester képzést. Teljes cikk...
Vállalati adományozás 2020: fókuszban az egészségügy és a saját kollégák
4 éve A koronavírus-járvány a hagyományos év végi vállalati adományozási trendeket is átírta: egyértelműen az egészségügy támogatása került a középpontba, de a cégek kiemelten foglalkoznak saját rászoruló munkatársaik támogatásával is. Teljes cikk...
Mosonyi György nevét viseli a Mol új kutatás-fejlesztési központja
4 éve Tízmillió euró beruházással új kutatási és fejlesztési központot adott át a Mol Százhalombattán a Dunai Finomítóban - közölte az olajipari társaság. Teljes cikk...
Indul a MOL nőknek szóló nemzetközi ösztöndíjprogramja
5 éve Megnyílt a jelentkezés a MOL-csoport ösztöndíj programjára: a vállalat olyan tehetséges fiatal nők jelentkezését várja, akik műszaki, természettudományos, illetve technológiai egyetemi képzésekre járnak, és az energiaiparban képzelik el a jövőjüket. Teljes cikk...
Így védekezzen a cég a covid második hullámában - itt a Vállalati Fehér Könyv
5 éve Forró kérdés a munkavállalók egészségének megőrzése a munkahelyeken, hiszen a tavaszi első hullámhoz képest ősszel sokkal több a fertőzött. Ezért adta ki az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM) a Vállalati Fehér Könyvet, amelyben gyakorlati védekezési, munkaszervezési javaslatokat, nemzetközi esettanulmányokat egyaránt találnak a vállalkozások. Teljes cikk...
Kétszáz koronavírus-fertőzöttet találtak a MOL-nál
5 éve Kétszáz munkavállaló fertőződött meg koronavírussal a MOL Petrolkémia tiszaújvárosi telephelyén. Egyelőre mindegyikőjük tünetmentes. Teljes cikk...
Különleges kompetenciaközpontot avattak a Pannon Egyetemen
5 éve A fenntartható gazdasági fejlődés elősegítését célzó kompetenciaközpont jött létre a Pannon Egyetemen. Tevékenysége fókuszában a megújuló energia, a hulladékgazdálkodás és víztechnológia korszerűsítése, a fenntartható turizmus és a városfejlesztés áll majd. Teljes cikk...
Ildikó, köszönöm, az ügy sínen van
5 éve Papírra írva, aláírással így köszönte meg 2000-ben Mosonyi György, a MOL akkori vezérigazgatója a pályája elején levő Andó Ildikónak a munkáját. Az emléket máig őrzi bloggerünk, akinek egy új CEO-trend kapcsán jutott mindez eszébe. Most ugyanis a dicséret és az odafigyelés lett trendi. Teljes cikk...
Fizetésének majdnem felét visszaadta a Mol vezetése
5 éve A Mol Nyrt. vezérigazgatója szerint így könnyebb a fizetéscsökkentésről beszélni a cég dolgozóival. Teljes cikk...
Benzinkutakat zár be a Shell és a Mol is
5 éve Drasztikusan - 25-30 százalékkal - esett vissza a gázolaj és a benzin értékesítése, ezért több országos hálózat is optimalizálásra, egyes kutak bezárására kényszerül. Teljes cikk...
HR vezetők rendkívüli helyzetben (5.) - Bauer Dávid, MOL Nyrt.
5 éve Bő egy hónapja felvidéki otthonából dolgozik Bauer Dávid, a MOL HR igazgatója. Napi három órát nyer ezzel, ám még szokja a virtuális meetingeket, hiányoznak a személyes beszélgetések. A MOL-nál a munkahelyek megőrzésén és a működés zavartalanságán dolgoznak. Mennyi kollégájuk van home office-ban? Van most toborzás? Hogyan zajlik a belső kommunikáció egy 9000 fős szervezetben? Teljes cikk...
113 Growwwer helyezkedett el idén a MOL-csoportnál
6 éve Idén szeptemberben több mint százan kezdhették el építeni nemzetközi karrierjüket a MOL-csoport friss diplomások számára meghirdetett Growww programjában. A program teljes ideje alatt mentorok segítik a pályakezdőket a vállalati környezetbe való gyorsabb beilleszkedés és a hatékonyabb munkavégzés érdekében. Teljes cikk...
Külföldi vendégmunkásokkal építteti fel a MOL új tiszaújvárosi gyárát
6 éve A MOL tájékoztatása szerint háromezer külföldi vendégmunkás dolgozik majd Tiszaújvárosban a 390 milliárd forintos összberuházással készülő poliol-üzem felépítésén - írja az atlatszo.hu. Teljes cikk...
Tanárokat és edzőket díjaztak
6 éve A MOL Mester-M Díját idén is tíz, kiemelkedő munkát végző tanár és utánpótlásedző kapta meg. A díjazottakat a tanítványaik jelölése alapján a MOL Alapítvány kuratóriuma választotta ki. Az erkölcsi elismerés mellett a díj fejenként egymillió forintos juttatással is jár - írják a lapunknak küldött sajtóközleményben. Teljes cikk...
Stratégiai együttműködést kötött a BME és a MOL
6 éve Stratégiai megállapodást kötött a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem (BME) és a MOL. A megállapodás célja egyrészt közös, innovatív kutatások indítása, másrészt a MOL szakmai utánpótlásának erősítése. Az erről szóló szerződést január 10-én írta alá Dr. Józsa János, a BME rektora és Hernádi Zsolt, a MOL-csoport elnök-vezérigazgatója az egyetem újévi fogadásán - írják sajtóközleményükben. Teljes cikk...
500 milliót ad az olajcég 5 egyetemnek
6 éve Félmilliárd forinttal járul hozzá öt magyarországi egyetem működéséhez három év alatt a Mol Nyrt. Az erről szóló stratégiai megállapodást szerdán, Budapesten írták alá az olajtársaság irányítói, valamint a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem, az Eötvös Loránd Tudományegyetem, a Miskolci Egyetem, a Pannon Egyetem és a Szegedi Tudományegyetem vezetői. Teljes cikk...
Indul a Mol diplomás programja
6 éve A Mol-csoport idén újra elindítja globális, diplomás programját, amelynek keretében idén összesen 250 pozícióra lehet pályázni az olajipari társaság 25 vállalatánál, 11 országban. Teljes cikk...
A helyi értékeket támogatja a MOL Alapítvány új programja
7 éve Összesen 25 millió forintra pályázhatnak civil szervezetek országszerte. A négy kategóriában december 15-ig lehet pályázni. Teljes cikk...
Ennyit keres egy benzinkutas
7 éve Már benzinkutasból is hiány van, a Pénzcentrum azt vizsgálta meg milyen feltételekkel vállalhat valaki munkát ebben a munkakörben és mennyit lehet vele keresni - írják. Teljes cikk...
A dolgozók ötleteit valósítja meg az olajipari óriás
7 éve A dolgozók önkéntességi pályázatai közül 49-et valósít meg idén a MOL-csoport. A cég 1500 munkavállalója vesz részt a programban 12 különböző országból. 2018-ban külön hangsúlyt fektetnek a tudás alapú önkéntességre. A program indulása óta 76 dolgozói ötlet valósulhatott meg, több mint százezer euró értékben. Teljes cikk...
A MOL dolgozói magukkal vihetik kutyájukat az irodába
7 éve A Google-nél, az Amazonnál, és jó néhány cégnél megengedik már, hogy a dolgozók magukkal vigyék kedvencüket a munkahelyükre. A MOL vezetősége is úgy döntött ezután beengedik a négylábúakat is az irodába - írják Facebook oldalukon. Teljes cikk...
Hernádi Zsolt marad újabb 5 évre a Mol elnöke
7 éve A Mol igazgatósága ismét Hernádi Zsoltot választotta az igazgatóság elnökévé 2023. április 30-ig - írja az MTI. Teljes cikk...
180 frissdiplomás álláshely a MOL-nál
7 éve Már lehet jelentkezni a Mol tehetséggondozó programjára, a Growww 2018-ra, a vállalatcsoport mintegy 180 álláshelyet kínál frissdiplomásoknak mérnöki, üzleti, informatikai, valamint társadalom- és természettudományi területeken. Jelentkezni április 29-ig lehet - írja az MTI. Teljes cikk...
Szabadulószobás játékkal célozza meg a középiskolásokat a MOL
7 éve Idén is meghirdette a MOL a Junior Freshhh versenyét, amelyre mától március 14-ig jelentkezhetnek a természettudományok és matematika iránt érdeklődő középiskolások. A háromfős csapatok nem csak a szórakozásért, hanem értékes nyereményekért is játszhatnak. Az idei évben internetes szabadulószobába hívják a résztvevőket, ahonnan a fiatalok logikai és természettudományos feladatok megoldásával juthatnak ki. A hagyományos iskolai feladatoktól teljesen eltérő verseny első online fordulója után a továbbjutott középiskolások házi feladatot kapnak, majd az élő döntőben mérhetik össze tudásukat idén áprilisban. A program sikerét jelzi, hogy tavaly 524 csapat vett részt a versenyen Magyarországon. Teljes cikk...
Átadták a Mentor Oscar díjakat
7 éve A nagyhagyományú kitüntetést az idén hetedszer adták át a mentoringban kiváló teljesítményt nyújtó szervezeteknek és mentoroknak, a nyertesek a rangos szakmai elismerés mellett csaknem 5 és fél millió forint értékű jutalmat kaptak. A Mentor Oscar díjat idén a MOL Nyrt. és a Grundfos Magyarország Kft. nyerte el szervezeti kategóriában, Veres Iván (IBM DDS IT Kft.) 2017-es mentoring eredményeit egyéni Mentor Oscar díjjal jutalmazta a szakmai zsűri. A Református drogmisszió, pedig nonprofit szervezetként a különdíjat vihette haza. Teljes cikk...
Magyar csapat vitte el a fődíjat a MOL-csoport nemzetközi Freshhh versenyének döntőjében
7 éve A Freshhh olyan online nemzetközi, egyetemi hallgatóknak szóló szimulációs verseny, melynek során a résztvevők egy-egy integrált olajipari vállalat irányításáért felelősek. A versennyel a MOL a digitális generációt szeretné megszólítani, mely után a versenyzők akár állásajánlatot is kaphatnak. A fődíjért a Magyarországról, Horvátországból, Szlovéniából és Nigériából érkezett 7 legjobb csapat küzdött meg, a kihívásokkal teli döntőben végül a hazai, Miskolci Egyetem csapata, a „Petronauts” került ki győztesen. Teljes cikk...
Továbbra is az ember a legfontosabb
8 éve A gyorsan változó vásárlói igények és az egyre élesebb verseny miatt az olaj és gázipari cégek stratégiaváltásra kényszerültek. A piaci trendek folyamatos elemzése által a MOL HR csapata innovatív ötleteket és új szolgáltatásokat kínál csoport szinten, a szervezet hosszú távú stratégiai célkitűzésének elérése érdekében. A globális Freshhh verseny és a Growww program hatékony eszköznek tűnnek a tehetségek bevonzása és megtartása terén. Hiszen előbbin 2016-ban több mint 2000 csapat mérkőzött meg, több mint 50 országból. A Growww programban pedig több, mint 10 országból 188 frissdiplomást vettek fel. A HR szervezet célja a kollégák folytonos fejlesztése, mely a cég fenntartható növekedését biztosítja. Interjú Zdravka Demeter Bubaloval, a MOL csoport HR igazgatójával. Teljes cikk...
A MOL ismét kiáll a sokszínűség mellett
8 éve A MOL az idei évben ismét csatlakozott az Európai Sokszínűségi Karta Magyarországhoz. A vállalat 2030-ig tartó üzleti stratégiájának egyik sarokpontja a vállalati kultúra fejlesztése, amelyhez kapcsolódva prioritás a nyitott, rugalmas és befogadó közösség kialakítása. Teljes cikk...
Olajipari lángelméket keres a MOL a hamarosan induló Freshhh versenyéhez
8 éve Elindult a jelentkezés a Freshhh 2017-re, a MOL-csoport tehetségkutató versenyére. A tizenegyedik éve megrendezett, vonzó nyereményekkel járó verseny a legkiválóbb, olaj- és gázipar iránt érdeklődő egyetemi hallgatóknak kínál nagyszerű lehetőséget, hogy részt vegyenek az online, szimulációs nemzetközi küzdelemben - írják lapunk elküldött sajtóközleményükben. Teljes cikk...
Duális képzést indít a MOL Petrolkémia
8 éve Szeptembertől a MOL Petrolkémia Zrt. elindítja a duális szakképzést a vegyésztechnikus valamint a villanyszerelő tanulók gyakorlati oktatására. A duális képzésben résztvevő villanyszerelő tanulók szeptembertől az elméleti ismereteket a Szerencsi Szakképzési Centrum Brassai Sámuel Szakközépiskola és Szakgimnáziumában, a vegyésztechnikus tanulók pedig a Debreceni Szakképzési Centrum Vegyipari Szakgimnáziumban sajátítják el, a gyakorlati képzéshez pedig a MOL Petrolkémia biztosítja a feltételeket. Teljes cikk...
A HR-nek a jövőbe kell látnia
8 éve Attitűdváltásra van szükség számos tekintetben a HR és a vállaltok vezetése részéről is. Már nem lehet csak tekintéllyel és az „örülj, hogy van állásod” hozzáállással sakkban tartani a munkavállalókat, és sokszor nem állnak sorba tömegek vagy sorjáznak a CV-k egy-egy álláshirdetés nyomán. Ezek az idők elmúltak, hiszen egy munkáltatónak pillanatok alatt rossz hírét kelthetik a közösségi médiában, a toborzóknak maguknak kell utánamennie a tehetségeknek, a HR-nek pedig keményen kell dolgoznia a munkaerő megtartásáért. Mindezeket a problémákat boncolgatta a BaBér Panoráma HR konferencia a Boscoloban, amelyet a HR jövőjéről szervezett a BaBér Business és a HR Portal. Teljes cikk...
Hat százalékos béremelést kapnak a MOL dolgozói
8 éve Négy százalékos lesz idén az általános béremelés, valamint további két százalék az a keret, amelyből a bérfelzárkóztatást, illetve a munkaerő megtartását meg lehet oldani, értesült a Világgazdaság. Teljes cikk...
Készen állunk az új kihívásokra
8 éve A MOL-nál szinte minden szakma képviselteti magát, ráadásul új üzletágak felé nyitnak, így e területeken is meg kell találniuk a legjobb szakembereket. Vajon, hogyan érik el a leginkább megfelelő munkaerőt? Mi a megoldás arra, hogy kollégáik a lehető legjobban használják ki a béren kívüli juttatásokat? Többek között e kérdéseket járja körül előadásában Fekete László, a MOL Magyarország HR vezetője a BaBér Panoráma tavaszi rendezvényén. Teljes cikk...
Tovább tárgyalnak a MOL-nál a béremelés mértékéről
8 éve Pénteken újra tárgyalóasztalhoz ülnek a munkáltató és a szakszervezet képviselői, mert nem született még döntés az idei béremelés mértékéről, írja a Világgazdaság. Teljes cikk...
Bérfeszültségre számítanak a Molnál
8 éve Egy rutinos gépkezelő ugyanúgy havi bruttó 180-200 ezer forintot kap majd, mint amennyiért egy kezdő szakmunkást fel tudnak felvenni. Erre számít a szakszervezet, ha a 26 ezer főt foglalkoztató Mol bérajánlata valósul meg - írja az mno.hu. Teljes cikk...
Tehetségeket fedeztek fel a Mol versenyén
9 éve A Mol-csoport egyetemistáknak szóló tehetségkutató versenyén, a Freshhh döntőjében egy cseh csapat lett az első, a második és harmadik helyen pedig magyarok végeztek - közölte a magyar olajipari vállalat. Teljes cikk...
Milliós tiszteletdíjak a Mol és az OTP Bank vezetőinek
9 éve A Mol és az OTP Bank honorálja a legbőkezűbben igazgatósági, felügyelőbizottsági tagjait. Tiszteletdíjuknál már csak havi bérük, részvényjuttatásaik magasabbak - írja a Világgazdaság. Teljes cikk...
Kimagasló tehetséggondozó munkáért adták a Mester-M Díjat
9 éve Tíz pedagógusnak - tanárnak és edzőnek - adták át kimagasló tehetséggondozó munkájáért a Mester-M Díjat. A MOL Új Európa Alapítvány a díjátadóval párhuzamosan idei pályázati felhívásait is meghirdette. Teljes cikk...
Tehetséges magyarok az olajiparban
9 éve Az Oil Fanatic nevű magyar csapat nyerte MOL-csoport nemzetközi olaj és gázipari tehetségkereső versenyét, az UPPP-ot 2015-ben. Teljes cikk...
Sok vezetőnek ma sem tetszik, ha otthonról dolgozik a kolléga
10 éve A távmunkában számos lehetőség rejlik mind a munkavállaló, mind a munkáltató számára, például bizonyos hátrányos munkaerő-piaci csoportok integrációja. Ám a jogi, kulturális korlátok valamint a vállalat részéről felmerülő kétségek nehezítik annak elterjedését. Jó lesz ezeket minél előbb tisztázni és javítani azokon, mert a jövőben még inkább teret kapnak az atipikus foglalkoztatási formák - hangzott el a Munkáltatók Esélyegyenlőségi Fóruma (MEF) szakmai konferenciáján a közelmúltban. Teljes cikk...
Jól ment a nagy cégeknek tavaly
10 éve A HVG Top 500-as listáján szereplő cégek árbevétele 5,4 százalékkal nőtt múlt évben a 2013-hoz képest. A legtöbb új dolgozót tavaly a Máv vette föl - írta az Index. Teljes cikk...
Lemondott a Mol egyik vezetője
10 éve Személyes okokból távozott posztjáról hétfőn Alexander Dodds, a Mol-csoport kutatás-kitermelés (upstream) üzletágának ügyvezető igazgatója. Teljes cikk...
Aki kérdez: Orosz Vivien
10 éve HR Szubjektív rovatunkban Orosz Vivien a MOL Stratégiai HR vezetője kérdez, miután válaszolt Veres Rita az AON Hewitt cégvezetője kérdésére. Teljes cikk...
Új CFO-t neveztek ki a MOL-nál
10 éve Dr. Székely Ákos látja el a pénzügyi igazgatói feladatokat a MOL Magyarország szervezetében. Teljes cikk...
A legnagyobb foglalkoztatók
10 éve A HVG összeállította a legnagyobb hazai cégek listáját. Az 50-es listán árbevétel alapján helyezkednek el a cégek. Az élen a Mol végzett, a legnagyobb foglalkoztató a Magyar Posta. Teljes cikk...
Masa Beáta, a Bonduelle CE interim HR igazgatója
10 éve Masa Beáta hét évet töltött a MOL-nál, hat évet a MÁV-nál, három-három évet pedig a Rail Cargónál és a Borsodi Sörgyárnál számos tisztséget, vezetői pozíciót betöltve. Az évek során szinte összes HR területbe belekóstolt. A szakember idén áprilistól a Bonduelle central Europe Interim HR igazgatója. Teljes cikk...
Így épül a híd a felsőoktatás és a munka világa között
10 éve Áthidalható-e az oktatás és a munka világa közti szakadék? Mennyit ér egy diploma a munkaerőpiacon? Ezekre a kérdésekre keresték a választ a XIV. Felsőoktatási Média Konferencia első kerekasztal-beszélgetésének résztvevői. A probléma nagyságát mutatja, hogy a munkanélküli fiatalok száma Európában elérte a 7,5 milliót. Teljes cikk...
Kollektív szerződés a MOL-nál
10 éve A kollektív szerződés azon túl, hogy a foglalkoztatás részletes szabályait lefekteti, segít abban, hogy a munkaerőpiacot uraló egyenlőtlenségek elsimuljanak. A LIGA Szakszervezetek azon munkálkodik, hogy minél több munkahelyen legyen kollektív szerződés. Cikkükben a MOL kollektív szerződését mutatják be a HR igazgatót és a szakszervezeti vezetőt kérdezve. Teljes cikk...
Új értékesítési vezető a Spar-nál
10 éve Március elején Szalay Zsoltot nevezték ki az Interspar hipermarketekért felelős értékesítési vezetőjévé - olvasható a portálunkhoz eljuttatott sajtóanyagban. Teljes cikk...
Elbocsátás az olajipari vállalatnál
11 éve Az INA igazgatótanácsa létszámcsökkentési programot fogadott el és 100 millió kunát különített el végkielégítésre - idézte kedden a cég közleményét a horvát Hina hírügynökség. Teljes cikk...
Régi-új vezér a MOL élén
11 éve A Népszabadság információi szerint Hernádi Zsolt visszatért négy hónapra nyúlt nyári szabadságáról a Molba, és teljes jogosultsággal folytatja az elnök-vezérigazgatói teendőket. Távozni ezután sem kíván. Teljes cikk...
Kivonul a Lukoil
11 éve A Mol azt már korábban bejelentette, hogy megveszi a Lukoil csehországi benzinkúthálózatát, azóta a cég honlapjára az is kikerült, hogy magyarországi és szlovákiai kúthálózatát is eladja, írja a vg.hu. Teljes cikk...
Halálos munkahelyi baleset történt Százhalombattán
11 éve Halálos munkabaleset történt még múlt csütörtökön a Mol Nyrt. százhalombattai telephelyén, ahol a cég egyik alvállalkozójára zuhant egy daru egyik eleme - a Nemzeti Munkaügyi Hivatal (NMH) sajtószolgálata erről szerdán tájékoztatta az MTI-t. Teljes cikk...
A Mol-csoportnál minden generációra jut egy stratégiai program
11 éve Múlt kedden tartották a Mol-csoport főiskolai és egyetemi hallgatóknak szóló nemzetközi tehetségkutató versenyének, a Freshhh-nek a döntőjét, amelyet a Belgrádi Egyetem tanulói nyertek. A döntő kapcsán a vállalatcsoport stratégiai HR-vezetője, Orosz Vivien beszélt a HR Portalnak a Mol-csoport HR-stratégiai programjairól. Teljes cikk...
Nagy bevásárlást rendez a Mol
11 éve A Mol-csoport megvásárolja az Enitől csehországi, szlovákiai, romániai leányvállalatait és 208 töltőállomást. Teljes cikk...
Megveszi a Mol a cseh Agip benzinkutakat
11 éve A Mol Nyrt. megveszi az olasz ENI társaság 124 Agip üzemanyagtöltő állomását Csehországban - közölte a Hospodárské Noviny című cseh gazdasági és politikai napilap szerdán megbízható forrásokra hivatkozva. Teljes cikk...
Csányi Sándor keresett a legjobban
11 éve Tavaly az OTP-vezér kapta a legbőkezűbb díjazást a tőzsdei cégek vezető tisztségviselői közül, írta a HVG Online. Teljes cikk...
A Mol-csoport elindította Growww 2014 programját
11 éve A Mol-csoport idén újra elindítja globális, diplomás programját, amelynek keretében idén összesen 250 pozícióra lehet pályázni az olajipari társaság 25 vállalatánál, 11 országban. Teljes cikk...
Ők lettek Magyarország Legvonzóbb Munkáltatói
11 éve Mindössze egy hazai tulajdonú cég fért be a top tízes listába, ahol a legnagyobb multik taroltak. Teljes cikk...
Mennyibe került az államosítás?
11 éve A jelenlegi kormány, hivatali ideje alatt, 657 milliárd forintot, vagyis a 2013-as GDP 2.2 százalékát költötte vagyonvásárlásra. Ezek között szerepel a Mol, a Rába részvények, a Malév tőkeemelés, az E.On földgázüzletág megvásárlása többek között, sorolja tételesen az eddig nem összegzett számokat a napi.hu. Teljes cikk...
A MOL előkészíti kilépését az INA-ból
11 éve A MOL felkérte a horvát INA igazgatóságát, hogy készítse elő a MOL INA-részvényeinek esetleges eladását. Teljes cikk...
Új vállalkozási lehetőség az INA-nál
11 éve "Váljon vállalkozóvá!" - projektet indított az INA olajipari vállalat. Kezdetnek húsz benzinkutat ad ki a cég külső üzemeltetésre. A szakszervezetek tiltakoznak, mert munkahelyek elvesztésétől tartanak. Perrel fenyegetik a horvát olajipari vállalatot, melynek fő részvényese a MOL. Teljes cikk...
Saját INA-részvényeitől is megválhat a horvát kormány
11 éve Kész tényként kezelik a hétfőn megjelent horvát lapok, hogy a Mol megválik az INA-ban meglévő részvényeitől, az ügylet lebonyolításhoz a horvát kormány is kész lenne eladni saját részvényeiből. Teljes cikk...
A Fazekas diákjai nyerték a Mol versenyét
11 éve A budapesti Fazekas Mihály Gimnázium csapata nyerte az olajvállalat gimnazistáknak hirdetett természettudományos versenyét. Teljes cikk...
Gumigyártó üzemet létesítenek Tiszaújvárosban
12 éve Megállapodott a Mol a japán JSR cég arról, hogy közösen alapítanak gumialapanyag-gyárat Tiszaújvárosban. Teljes cikk...
Újra lehet pályázni a fiatal vállalkozók díjára
12 éve Ötödik alkalommal hirdette meg a fiatal vállalkozók díját a Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége (Fivosz), pályázni november 18-ig lehet. Teljes cikk...
Elkészült a Mol gumibitumen-gyártó beruházása Zalaegerszegen
12 éve Elkészült a Mol Zalai Finomítójában a gumibitumen-gyártó beruházás, ahol saját szabadalom alapján évi 5 ezer tonna útburkoló anyagot tudnak előállítani. Teljes cikk...
INAS: veszélyezteti a dolgozók érdekeit a Mol a horvát olajvállalatnál
12 éve Támogatja a tárgyalások megkezdését a Mollal az INA horvát olaj- és gázipari vállalat egyik szakszervezete, az INAS - adta hírül pénteken a horvát közszolgálati rádió-televízió (HRT). Teljes cikk...
Felmondott az FGSZ Földszállító Zrt. vezérigazgatója
12 éve Felmondott Zsuga János, a Mol tulajdonában lévő központi gázvezetékcég, az FGSZ Földszállító Zrt. vezérigazgatója - írta szerdai számában a Népszabadság, amelynek információját Szollár Domokos, a Mol magyarországi szóvivője is megerősítette. Teljes cikk...
Bringás álommeló augusztusra
12 éve A MOL bringaprogramja két munkatársat keres, akik az ország bringás nagyköveteiként tekernének és szórakoznának egy teljes hónapon át a társaság kontójára. Teljes cikk...
Szakszervezeti tiltakozás a Mol horvátországi tervei ellen
12 éve A Mol tervezett horvátországi lépései elleni tiltakozásul öt horvátországi városban is akciókat szervezett hétfőn az INAS, a horvát olajipari vállalat egyik szakszervezete. Teljes cikk...
Fekete László, a MOL Magyarország HR-igazgatója
12 éve Fekete László, a MOL Magyarország HR-igazgatója mérnökként került az emberi erőforrás területére. Vonzotta, hogy mélyebben beleláthat egy vállalat életébe, illetve, hogy a gépek, az épületek után végre emberekkel foglalkozhat. Karrierútjáról, tapasztalatairól, vezetőként elért eredményeiről is számot ad portréja. Teljes cikk...
Nem a rezsicsökkentés miatt épít le az erőmű
12 éve A Dunamenti Erőmű végleges bezárásának elkerülése érdekében átszervezési programot indít a francia GDF Suez tulajdonában lévő cég; ennek érdekében több ütemben csoportos létszámleépítést hajtanak végre - írja a Magyar Nemzet. Teljes cikk...
Új igazgatót neveztek ki a Mol-csoportnál
12 éve Alexander Doddsot nevezték ki a Mol-csoport kutatás-termelési ügyvezető igazgatójává és egyúttal az ügyvezető testület tagjává - tette közzé a Mol Nyrt. a Budapesti Értéktőzsde (BÉT) honlapján szerdán. Teljes cikk...
Középiskolai tanárokat díjazott a MOL
12 éve Negyedik alkalommal adta át a MOL Magyarország a középiskolai matematika-, fizika és kémiatanárokat elismerő MesterM díjakat. Az anyagi juttatással járó díj az egyik legrangosabb elismerés, amelyet középiskolai tanárok kaphatnak ma Magyarországon. Idén 11 tanárt jutalmaztak. Teljes cikk...
Rekordszámú résztvevő a MOL-csoport egyetemistáknak szóló nemzetközi versenyén
12 éve A világ minden tájáról jelentkeztek egyetemisták a MOL-csoport hetedik alkalommal meghirdetett Freshhh olaj- és gázipari versenyére, amelyen idén rekordszámú - mintegy 2600 - résztvevő indult 887 csapatban. A vetélkedő célja, hogy a MOL megtalálja, magához vonzza és fejlessze a fiatal tehetségeket. A 2013-as versenyt a skóciai Heriot Watt University DDR nevű csapata nyerte. Teljes cikk...
Mennyit fizetnek a magyar igazgatóknak?
12 éve A Mol Nyrt., a TVK Nyrt. és a Richter Gedeon Nyrt. igazgatósági tagjainak javadalmazása volt tavaly a legmagasabb az A kategóriás BÉT-cégek mezőnyében, a havi átlagos juttatás mindhárom testületben megközelítette a bruttó 1,3 millió forintot − derül ki a Napi Gazdaság összeállításából. Teljes cikk...
Amerikai és finn szakember a MOL-csoportnál
12 éve A MOL GLOCAL szervezetátalakítási programjának köszönhetően több nemzetközi szakemberrel bővült a MOL-csoport megújult vezetése. Április 1-től Donna Darzentast nevezték ki a MOL-csoport Fenntartható Fejlődés és EBK ügyvezető igazgatónőjévé, írja a cég sajóközleményében. Teljes cikk...
Újabb 15 benzinkutat zár be a Shell
12 éve A tavalyi 17 után az idén újabb 15 magyarországi töltőállomást zár be a Shell, de kivonulni nem fog a magyar piacról - írja a Világgazdaság. A megmaradó egységek többségénél megszűnik az éjszakai nyitva tartás. 2008 óta már több mint ezer munkahely szűnt meg. Teljes cikk...
Folytatódnak a leépítések a Molnál
12 éve A Mol összesen 656 főt érintő leépítési programja keretében eddig 92 főt bocsátottak el a százhalombattai finomítóból - idéz az Index.hu Galambos László finomításigazgató Százhalombattai Hírtükörnek adott interjújából. Teljes cikk...
Keresik a megoldást az elbocsátottak támogatására
12 éve A jogszabályi keretek nem adnak lehetőséget arra, hogy a munkahelyüket az elmúlt hónapokban elvesztő százhalombattai lakosoknak közvetlenül utalhasson át pénzbeni támogatást a helyi önkormányzat, de keresik a megoldást - tájékoztatta a polgármesteri hivatal szóvivője a képviselő-testület legutóbbi ülésének döntéséről szombaton az MTI-t. Teljes cikk...
Pénzzel is támogatná Százhalombatta a Moltól elbocsátottakat
13 éve A Mol Dunai Finomítójában zajló nagyarányú elbocsátás miatt munkahelyüket elveszítő százhalombattai lakosok megsegítése érdekében tesz előterjesztést a november végi képviselő-testületi ülésre a város polgármestere. Teljes cikk...
Elbocsátásokra készül a Mol Nyrt. szlovákiai leányvállalata is
13 éve Alkalmazotti állományának megközelítőleg 7 százalékos csökkentésére készül a Mol Nyrt. szlovákiai leányvállalata, a pozsonyi Slovnaft olajipari vállalat - erősítette meg Anton Molnár a vállalat szóvivője kedden az MTI-nek. Teljes cikk...
Hétszáz embert tervez elbocsátani a Mol
13 éve Hétszáz dolgozóját tervezi elbocsátani csoportos létszámleépítés keretében a Mol Nyrt. - erősítette meg az Index.hu értesülését az olajvállalat kommunikációs igazgatója az MTI-nek pénteken este. A vállalat ugyanakkor Szlovéniában növelné a jelenlétét. Teljes cikk...
Személyi változást jelentett be a MOL
13 éve A Mol Magyar Olaj- és Gázipari Nyrt. október 1-jétől személyi és szervezeti változásokat vezet be - közölte a társaság a BÉT honlapján. Teljes cikk...
Melyek a legeredményesebb vállalatok?
13 éve Tavaly is a Mol Nyrt. és az Audi volt a legnagyobb árbevételű magyarországi cég; az olajtársaság 5.343 milliárd forintos 2011-es nettó árbevétellel vezeti a Figyelő csütörtökön publikált TOP 200-as listáját, amelyen az Audi Hungaria Motor Kft. a második 1.736 milliárd forintos árbevétellel. Teljes cikk...
Újabb toborzó kampányt indított a Mol
13 éve A Mol csütörtökön indította el toborzó kampányának második körét, amelynek keretében a cégcsoport új budapesti központjába hirdetett meg 80 szakértői pozíciót 11 országban. Teljes cikk...
Segély helyett Erzsébet-utalvány: kik járnak jól?
13 éve A Világgazdaság cikke utal arra, hogy igencsak jól járhatnak az Erzsébet-utalványt elfogadó helyek. Az utalványt jelenleg az országban közel 22 ezer helyen fogadják el. Teljes cikk...
Eloltották a tüzet a Mol zalaegerszegi olajfinomítójában
13 éve Eloltották a tartályban keletkezett tüzet a Mol zalaegerszegi olajfinomítójában - tájékoztatta a Mol Nyrt. az MTI-t. Teljes cikk...
Aki kérdez: Rozman Richárd
13 éve HR Szubjektív rovatunkban Rozman Richárd, az Audi Hungaria Motor Kft. személyügyi ügyvezető igazgatója kérdez, miután Varjasi Gábor, a MOL Nyrt. kompetencia fejlesztési és stratégiai HR vezetője kérdésére válaszol. Teljes cikk...
Aki kérdez: Varjasi Gábor
13 éve HR Szubjektív rovatunkban Varjasi Gábor, a MOL Nyrt. kompetencia fejlesztési és stratégiai HR vezetője kérdez szakmai témában, miután Dr. Hancsók Jenő DSc. egyetemi tanár, a Pannon Egyetem professzora kérdésére válaszol. Teljes cikk...
Aki kérdez: Dr. Hancsók Jenő
13 éve HR Szubjektív rovatunkban Dr. Hancsók Jenő DSc. egyetemi tanár, a Pannon Egyetem professzora kérdez szakmai témában, miután Galambos László, a MOL Finomítás igazgatójának kérdésére válaszol. Teljes cikk...
Színházba viszi a kisiskolásokat a MOL
13 éve "Színházba a Slovnafttal" nevet viselő programjával próbálja hozzáférhetőbbé tenni a kisiskolások számára a színházlátogatást a MOL szlovákiai leányvállalata, a Slovnaft. A márciusban indult projekt keretében a vállalat finanszírozza a Pozsony környéki települések általános iskolásai számára a színházi előadásokra való eljutás utazási költségeit. Teljes cikk...
Aki kérdez: Galambos László
13 éve HR Szubjektív rovatunkban Galambos László, a MOL Finomítás igazgatója kérdez szakmai témában, miután Dr. Lövey Imre, a Concordia Szervezet- és Vezetésfejlesztési Kft. ügyvezető igazgatójának kérdésére válaszol. Teljes cikk...
A Mol kutakon is beváltható az Erzsébet-utalvány
13 éve A Mol a Nemzeti Üdülési Szolgálat Kft.-vel megállapodást kötött arról, hogy az olajtársaság 354 kútján is elfogadják hideg és meleg élelmiszer vásárlására az Erzsébet-utalványt - tájékoztatta az olajtársaság az MTI-t. Teljes cikk...
Figyelemfelhívó kampány a tehetségek támogatásáért
14 éve A tehetségtámogatás fontosságára hívja fel a figyelmet iskolák bejáratánál elhelyezett reklámkapukkal a MOL idén ötéves Új Európa Alapítványa. Teljes cikk...
HR gyakorlatok a magyarországi cégeknél
14 éve A II. Országos Emberi Erőforrás Menedzsment szakmai konferenciáról készült tudósításunk első részében azzal foglalkoztunk, mekkora presztízse van ma a HR szakmának. Ezúttal vállalati gyakorlatokat mutatunk be. Kiderül, milyen szempontokat vesz figyelembe a kompetenciaméréssel foglalkozó tanácsadó kiválasztásánál egy állami cég, hogyan növeli a HR tevékenység értékét egy élelmiszer-ipari csoport, milyen kihívások elé néz egy olajipari vállalat. Teljes cikk...
Csaknem megháromszorozta nyereségét az INA
14 éve Az INA-csoport csaknem háromszorosára, több mint 2 milliárd kunára (1 kuna több mint 40 forint) növelte nyereségét az év első kilenc hónapjában, a tavalyi év hasonló időszakával összehasonlítva - közölte a részben a magyar MOL tulajdonában lévő vállalat hétfőn, a zágrábi tőzsde (ZSE) honlapján. Teljes cikk...
Varjasi Gábor, a MOL Nyrt. kompetencia-fejlesztési és stratégiai HR vezetője
14 éve Varjasi Gábor három-három évig irányította a Jabil Global Services és a Flextronics Zalai Ipari Parkjának HR részlegét. Jelenleg a MOL-csoport kompetenciafejlesztés és stratégiai HR vezetőjeként többek között azért felel, hogy Olaszországtól Pakisztánig működtetett vezetői teljesítmény-karriermenedzsment folyamatok fejlesztése rendben lezajlon. Teljes cikk...
Új nemzetközi kommunikációs vezető a Mol csoportnál
14 éve Október 1-jétől Szollár Domokos (36) tölti be a Mol csoport nemzetközi kommunikációs és társasági marketingvezetői pozícióját - tudta meg a Világgazdaság. Teljes cikk...
Aki kérdez: Balázs György
14 éve HR Szubjektív rovatunkban Balázs György, az Aon-Hewitt ügyvezető igazgatója válaszol Varjasi Gábor, a MOL Nyrt. kompetencia fejlesztési és stratégiai HR vezetőjének a kérdésére. Teljes cikk...
Aki kérdez: Varjasi Gábor
14 éve HR Szubjektív rovatunkban Varjasi Gábor, a MOL Nyrt. kompetencia fejlesztési és stratégiai HR vezetője válaszol Kiss Erika, az Országos Humánmenedzsment Egyesület ügyvezetőjének a kérdésére. Teljes cikk...
Hogyan változott a legnagyobb magyar cégek listája?
14 éve Magyarország 100 legnagyobb vállalatának összteljesítmény alapján összeállított listáját továbbra is a Mol vezeti, de a Top 10-ből kiesett az E.On Hungária Zrt. és a Magyar Villamos Művek is. Teljes cikk...
Kiszabadult egy Mol-alkalmazott Pakisztánban
14 éve Fogvatartói elengedték a Mol magyar olajvállalat egyik pakisztáni alkalmazottját, akit társával együtt még januárban hurcoltak el az ázsiai országban. Teljes cikk...
Leváltják a Mol-vezért?
14 éve Többen igaznak vélik azt a híresztelést, hogy hamarosan távozhat a Mol elnök-vezérigazgatói székéből Hernádi Zsolt - adja hírül a Népszabadság. Eddig több név is felmerült mint lehetséges utód. Teljes cikk...
Változások a Mol vezetőségében
14 éve Áldott Zoltán, a Mol kutatás-termelés üzletág ügyvezető igazgatója június 1-től teljes kapacitásában a horvát INA igazgatóságának elnöki feladatait látja el, a divízió vezetői feladatkörét pedig Fasimon Sándor veszi át, aki előtte a magyar cég június 1-vel megszűnő ellátás és trading szervezetet vezette - közölte a Mol Nyrt. a BÉT honlapján pénteken. Teljes cikk...
Így oldja meg az utánpótlást a MOL
14 éve A horvát csapat nyerte a MOL 5. jubileumi olaj és gázipari világversenyét. A legjobb tíz csapat a mai döntőben összesen húszezer euró értékű jutalomért versengett, de ezen felül nemzetközi karrierlehetőségekkel is várja őket a világ több mint negyven országában jelenlévő MOL-csoport. Teljes cikk...
Lemondott a Mol vezérigazgatója
14 éve Távozik Mosonyi György 2011. április 30-án a Mol Nyrt. vezérigazgatói pozíciójáról, lemond igazgatósági tisztségéről, és a vállalat operatív irányításában nem vesz részt a jövőben - közölte az olajvállalat pénteken a tőzsde honlapján a Napi Gazdaság értesülései szerint. Teljes cikk...
Megölték a Mol két alkalmazottját Pakisztánban
14 éve Pakisztánban fegyveresek csütörtökön megtámadták a Mol magyar olajvállalat helyi leánycégének az alkalmazottjait, kettőt megöltek, másik kettőt elhurcoltak. A Mol közölte: az áldozatok pakisztáni állampolgárok - értesült a Magyar Rádió. Teljes cikk...
Melyek a leghatékonyabb magyar cégek?
14 éve A Mol Energiakereskedő Kft. volt tavaly a munkahatékonyság, a teljes munkaidőben dolgozó munkavállalóra eső bevétel alapján a leghatékonyabb vállalat Magyarországon, a második helyen az MVM Trade Zrt. áll, a harmadikon az E.ON Földgáz Trade Zrt. a Profiles International Hungary kutatócsoportja listája szerint. Teljes cikk...
MOL és Procter&Gamble: a legjobb lelki egészségfejlesztők
14 éve Egy európai szintű kampány során a vállalatok felmérhették, munkahelyük miként javíthat lelki egészség-fejlesztési gyakorlatán. Közülük két munkahely érdemes a legjobb gyakorlat címre - a MOL Nyrt. és a Procter&Gamble, Hyginett Kft - olvasható a portálunkhoz eljuttatott sajtóközleményben. Teljes cikk...
A MOL és a Magyar Telekom kapta idén a HR Oscart!
15 éve Idén a MOL és a Magyar Telekom alkalmazottai is elnyerték az Év legjobb HR csapata díjat, melyet 5 tagú zsűri választott szigorú szempont rendszer alapján. A diákok közül a legjobb témaválasztással Hoffmann Gábor nyert, aki a kkv-k HR megoldásairól értekezett. Horváth Alíz különdíjat kapott a képzés-fejlesztés egy módszertanának kidolgozásáért és megvalósításáért. Teljes cikk...
Új érdekképviselet a MOL-nál
15 éve Az Aktív Szakszervezet ismét képviseletet létesített egy nagyvállalatnál. A MOL (Magyar Olaj- és Gázipari Nyrt.) munkavállalóinak egy része az Aktív Szakszervezetet bízta meg munkaviszonnyal kapcsolatos érdekeinek előmozdításával és megvédésével. Teljes cikk...
Régi vezetők új poszton
15 éve Kocsis Istán a Mol, Töröcskei István pedig a Mavir élén folytathatja a pályafutását - adja hírül napilapokra hivatkozva a Híradó. Teljes cikk...
Felszívja az utcára került energetikai szakembereket a Mol
15 éve Augusztustól a Mol magyar vállalati kapcsolatokért felelős igazgatójaként folytatta pályafutását Gordos Péter, az előző kormány energetikai szakállamtitkára - tudta meg a Népszabadság. Teljes cikk...
Lefejezik a GVH-t is
15 éve A Fidesz által beterjesztett törvénymódosítások között akad egy olyan is, amely a versenyhatóság vezérkarának eltávolítását könnyíti meg. A fejcsere nem minden előzmény nélküli. Elképzelhető, hogy a GVH legizgalmasabb folyamatban lévő eljárása, a Mollal kapcsolatos, már az új elnök vezénylete alatt fejeződhet be. Teljes cikk...
MEH: új elnök a láthatáron
15 éve Horváth Péter lehet a Magyar Energia Hivatal (MEH) új elnöke, írja a Világgazdaság. Teljes cikk...
Román csapat nyerte a MOL vetélkedőjét
15 éve A MOL negyedszer rendezte meg a "Freshhh" nemzetközi vetélkedőt, amelyen idén a világ 25 országának több mint 100 egyeteméről 580 csapat, 1700 egyetemista vett részt. A döntőt a román "Zmobile" csapat nyerte meg, második helyen a Corvinus Egyetem hallgatói, harmadik helyen a Babes-Bolyai Egyetem diákjai végeztek. Teljes cikk...
A TVK fizeti meg a legjobban menedzsereit
15 éve Tavaly is a TVK igazgatóságának tagjai voltak a legjobban megfizetett menedzserek a magyar tőzsdei társaságok közül - írja a hétfői Napi Gazdaság. Teljes cikk...
Új vezető a Molnál
15 éve Áprilistól Pánczél Andrea tölti be a Mol magyarországi kommunikációs igazgatói posztját - közölte a társaság a Napi Gazdasággal. Teljes cikk...
A jól működő cégeknél nincs felvétel
15 éve A Mol Energiakereskedő Kft. lett Magyarország leghatékonyabb vállalata a Profiles International Hungary Kft. felmérése szerint. Teljes cikk...
Lemondott az INA igazgatóságának elnöke
15 éve Az INA Igazgatóságának elnöke, Geszti László pénteken bejelentette, hogy egészségügyi okok miatt lemond pozíciójáról. Teljes cikk...
Elismerésben részesült a Mol fenntarthatósági teljesítménye
15 éve A Mol egyedüli kelet-közép-európai vállalatként került be a világ vezető társaságai közé, valamint elnyerte a "Legjobban fejlődő" vállalat címet a fenntarthatóság terén elért eredményei alapján - derül ki a svájci SAM (Sustainable Asset Management) által most megjelentetett 2010-es Fenntarthatósági Évkönyvből. Teljes cikk...
Egészséges munkahelyeket díjaztak
15 éve Az Amerikai Kereskedelmi Kamara Egészséges Munkahely Díj pályázatán az egyes kategóriákban a Magyar Telekom, a GE Hungary Kft., az Energy Divízió, a Johnson & Johnson Kft., és a Janssen-Cilag Kft., illetve a DOW Hungary Vegyipari Kft. nyert - közölte az AmCham az MTI-vel kedden. Teljes cikk...
MOL: cél a magasan kvalifikált utánpótlás
15 éve A MOL-csoport éppen ezért évek óta nagy figyelmet fordít a magasan kvalifikált utánpótlás biztosítására, és ennek érdekében alakított ki együttműködést több magyarországi egyetemmel, áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...
Díjazták a MOL vezetői programjait
16 éve Kihirdették a Top Companies for Leaders 2009 globális felmérésének végeredményét: Magyarországról nyolc olyan nagyvállalat mérette meg, amelyek vezetésfejlesztési- és tehetségmenedzsment gyakorlataik alapján egyre inkább a világ élvonalába sorolhatók. Közülük a MOL Nyrt. kiemelt elismerést kapott. Teljes cikk...
MOL bizonyítvány a diploma mellé - garancia az elhelyezkedéshez
16 éve A MOL igényeinek megfelelő tantárgyakat lehet elsajátítani a Miskolci Egyetemen. Ha a hallgató sikeresen elvégzi azt, akkor MOL bizonyítványt kap a diploma mellé, amely a cégcsoport tagvállalatainál való elhelyezkedést segíti. Teljes cikk...
Új igazgatóval erősít a Mol csoport
16 éve Piry Lászlót (43) nevezték ki a Mol kiskereskedelmi ügyvezetői igazgatói posztjára. Teljes cikk...
Személyi változás a MOL vezérkarában
16 éve Geszti László, az INA Igazgatóságának elnöke, a jövőben az INA fejlesztésére fókuszál, ezért 2009. október 1-jétől a MOL Nyrt. kiskereskedelem ügyvezető igazgatói posztját Piry László látja el. Piry László 2004. június 7. óta a TVK Nyrt. Polimer Marketing és Értékesítés vezetője. Teljes cikk...
Rákkeltő benzolt találtak a Mol-dolgozók vizeletében
16 éve Rákkeltő hatású benzolt találtak több ember vizeletében, akik a Mol Zrt. csombárdi állomásán dolgoznak; az értesülést a Mol Zrt. részben megerősítette - írta csütörtöki számában a Somogyi Hírlap. Teljes cikk...
A Mol cáfol: nem fejezik le az INA-t
16 éve A horvát köztársasági elnök, Stjepan Mesic szerint az INA horvát olajtársaság vezetésében lezajló személyi változásokat korai kommentálni. A távirati iroda információja szerint összesen három magyar került az INA új vezetésébe. Teljes cikk...
Sorra bocsátják el az INA menedzsereit
16 éve Egy horvát lap - Vecernji List - szerint több mint 80 igazgatójától és menedzserétől válik meg a horvát INA olajipari vállalat az új, zömében magyarokból álló vezetés miatt - adja hírül a Világgazdaság. Teljes cikk...
A MOL-nál akar dolgozni? Képezze ki magát!
16 éve Közös képzést indít a Pannon Egyetem és a MOL. Az "Olajipari ellátási lánc optimalizáló szakmérnök" képzés a kutatók számára a világpiacon versenyképes, korszerű technológiai ismereteket ad. Az ösztöndíj a teljes képzési időre akár egymillió forint is lehet, áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...
Elhagyja a MOL vezetői székét Karvalics Attila
16 éve A Weber Shandwick közép-kelet-európai ügyvezetőjének helyetteseként folytatja pályafutását Karvalics Attila, aki a MOL-csoport Stratégiai Kommunikációs és Társasági Marketing Igazgatói székét cseréli fel új pozíciójára, áll a lapunnak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...
Ösztöndíj: csali vagy esély?
16 éve Háború dúl a munkaerőpiacon: az nyer, akinek jobb a gárdája. Így a vállalatok már a tanulmányok alatt lecsapnak a hallgatókra: például ösztöndíjat kínálnak nekik azzal a feltétellel, hogy tanulmányaik végezetével náluk kamatoztassák tudásukat. A hazai lehetőségek és cégek ösztöndíjai következnek. Teljes cikk...
A MOL nyerte "Az év HR csapata" díját
16 éve A MOL nemcsak beszélt egy lehetséges tehetségprogramról, hanem meg is valósította azt, méghozzá nemzetközi szinten. A vállalat el is nyerte "Az év HR csapata" díjat. Teljes cikk...
Egészségfejlesztés: a MOL és az Unilever a legjobb
16 éve Szakemberek szerint válság idején sem szabad elfeledkezni a munkabiztonsági, egészségvédelmi teendőkről, amely téren egyébként egyre jobb eredményeket tud felmutatni hazánk az uniós országok között. A 2007-ben induló Move Europe programba 84 magyar vállalat nevezett be, közülük a MOL és az Unilever nyerte el a "Legjobb munkahelyi egészségfejlesztési program" díjat, amelyet tegnap vehettek át az érintettek. Teljes cikk...
Mol: 220 fős leépítés
16 éve A Mol 220 embert bocsát el az idén, közülük hetvenen nyugdíjba mennek - erősítette meg a korábbi sajtóértesülést a kommunikációs igazgató. Teljes cikk...
Folytatja nemzetközi ösztöndíjprogramját a MOL
16 éve A MOL-csoport Közösségi Fejlesztési Programja keretében a következő iskolai időszakra is pályázatot hirdet közép- és felsőoktatásban tanuló hallgatók számára az olajipari vállalat számára kulcsfontosságú Pakisztánban - áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...
Egészséges munkahely a MOL
16 éve Az Amerikai Kereskedelmi Kamara (AmCham) december 8-án adta át az "Egészséges Munkahely Amcham Díj" pályázat díjait a Hilton Budapest WestEnd szállodában megrendezett ünnepségen. A MOL az óriásvállalat kategóriában nyerte el az első helyezést, áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...
Védi dolgozói egészségét a MOL
17 éve A MOL "STEP-Tégy egy lépést az egészségedért" programja különdíjat nyert azon a nemzetközi megmérettetésen, melyen az egészséges és biztonságos munkakörnyezetet értékelték, áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...
Átöltöznek a benzinkúthálózatok hazánkban
17 éve Az Esso- és a Jet-töltőállomások tavaly tavaszi eladása után a megszerzett új kutaknál a cégeknek egységesíteniük kell a márkát, de kiemelt töltőállomásain felfrissíti arculati elemeit a Mol is, írja a Napi Gazdaság. Teljes cikk...
Új ügyvezetővel bővült a Hill and Knowlton csapata
17 éve Szeptember 15-én Lakatos Zsófia ügyvezető igazgatóként csatlakozott a Hill and Knowlton Hungary Kft.-hez. Az új ügyvezető igazgató felel a magyarországi stratégiai tervezésért, a kiváló szakmai munka biztosításáért, a napi működésért és az ügynökség összteljesítményéért. Teljes cikk...
Elébe megy a változásoknak a MOL humán erőforrás osztálya
17 éve Folyamatos akvizíciók, felvásárlások, stratégiai partnerségek jellemzik a MOL működését, ahol az elmúlt években sokat változott a HR rendszer. Kialakítottak egy egységes besorolási és kompenzációs rendszert. Újjáéledt a teljesítményértékelés és a karrier-menedzsment is - fogalmazott Szőcs László, a MOL-csoport HR igazgatója. Teljes cikk...
Szőcs László, a MOL-csoport HR igazgatója
17 éve Szőcs László 2004 év elején került a MOL egyik meghatározó üzletágának HR vezetői székébe, hogy első kézből szerezzen tapasztalatokat a regionális integráció szakmai kihívásairól. 2006 óta a MOL-csoport HR igazgatója. Teljes cikk...
Roma tehetséggondozás multik támogatásával
17 éve Több hazai vállalat támogatásával fut a ROMASTER tehetséggondozó program hátrányos helyzetű, tehetséges roma diákok számára. A HBLF és a támogatók július 17-20. között Csillebércen szerveznek tábort a fiataloknak - áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...
Az ellátást veszélyezteti az energetikai szakemberhiány
17 éve Ahogy a világban mindenütt, a magyar energiaszektor is mérnökhiánnyal küzd, a cégek ezért többnyire már az államvizsga előtt lecsapnak a hallgatókra. Az utánpótlásbeli gondokért az általános és középiskolai oktatás színvonala is kárhoztatható - számol be a Népszabadság. Teljes cikk...
Olajipari szakmérnököket képeztek a MOL számára
17 éve Első alkalommal végeztek olajipari ellátási lánc optimalizáló szakmérnökök a Pannon Egyetem Műszaki Informatikai Kara és a MOL által indított nemzetközi képzésben - közölte az intézmény az EduPress-szel. Teljes cikk...
Szakember-utánpótlás fellegvára a Pannon új kutatóközpontja
17 éve Vezető vegyipari vállalatok támogatásával, állami pénzek nélkül hozták létre a veszprémi Pannon Egyetem új kutatóközpontját. Mosonyi György, a Mol vezérigazgatója azt állítja a kutatóközpontról, hogy a fejlesztésekben betöltött szerepe mellett a vegyipari szakember-utánpótlás fellegvára lehet. Teljes cikk...
Fiatal egyetemistákból szemezget a Mol
17 éve Továbbra is az egyetemisták közül vadássza a Mol a tehetséges fiatalokat, így az idén is meghirdette a cég a freshhh2008 programot. A nemzetközi vetélkedőre 29 ország 273 háromfős csapata jelentkezett. - áll a Világgazdaságban. Teljes cikk...
Újraválasztották a MOL vezetőit
17 éve Megválasztották a MOL éves rendes közgyűlésén a társaság igazgatóságát; a részvényesek Hernádi Zsolt elnök-vezérigazgatónak és Mosonyi György vezérigazgatónak is bizalmat szavaztak - értesült az InfoRádió. Teljes cikk...
Új vezére van a Mol olasz cégének
17 éve A Mol-csoporthoz tartozó olasz IES (Italiana Energia e Servizi) Finomító és Kereskedő Vállalat általános vezérigazgatója Dorogházi Krisztina lesz január elsejétől - közölte a magyar olajtársaság. Teljes cikk...
Cégkultúrák a nemzeti kultúrák nyomában
18 éve Ahogy a helyi szinten jól bejáratott márkákat sem érdemes feltétlenül feladni, úgy a helyi szokásokat, viselkedésmódokat sem szabad figyelmen kívül hagyni a vállalati kultúra egységesítése során. Éppen ellenkezőleg, ki kell használni az eltérő kulturális sajátosságokat és építeni rájuk - hangzott el a HR Mesterkurzus legújabb programján. Teljes cikk...
Csere a MOL igazgatóságán
18 éve A MOL rendes évi közgyűlésén Molnár Józsefet, a társaság pénzügyi vezérigazgató-helyettesét választották meg igazgatósági tagnak. Teljes cikk...
Olasz céget vásárolt a MOL
18 éve A Mol Magyar Olaj- és Gázipari Nyrt. július 30-ai dátummal felvásárolta az Italiana Energia e Servizi (IES), finomítással és kereskedelemmel foglalkozó társaságot - tudatja a Magyar Rádió. Teljes cikk...
Száz fiatal kap helyet a MOL Friss Diplomás Programjában
18 éve Ünnepélyes díjátadóval zárult a MOL első nemzetközi frissdiplomás vetélkedője, amelyen nemcsak az első három helyezett, hanem a döntő további résztvevőinek erőfeszítéseit is honorálták. A tekintélyes összegű pénznyereményen túl mindannyian belépést nyertek a MOL Friss Diplomás Programjába, amely személyre szabott lehetőségeivel kivételes karrierutat biztosít. Teljes cikk...
Mol-vezér az Év menedzsere
18 éve Mosonyi Györgyöt, a Mol Nyrt. vezérigazgatóját választották a 2006. év legjobb menedzserének a Menedzserek Országos Szövetségének 12. alkalommal kiírt pályázatán. Teljes cikk...
A MOL-csoport fiatal magyar tehetségeket kutat
19 éve A MOL-csoport nemcsak az alternatív üzemanyagok és az energiaforrások felhasználásának területén jár élen, hanem a fiatal magyar tehetségek felkutatásában is új, innovatív módszereket alkalmaz. 2006 májusában ennek keretében hirdette meg a vállalatcsoport internetes honlapján "Mit tennél, ha te lennél a MOL vezérigazgatója?" címmel stratégiai esszéíró pályázatát. A díjat a nyerteseknek 2006. augusztus 9-én Mosonyi György, a MOL vezérigazgatója adta át ünnepélyes keretek között. Teljes cikk...
A MOL-csoport fiatal magyar tehetségeket kutat
19 éve A MOL-csoport nemcsak az alternatív üzemanyagok és az energiaforrások felhasználásának területén jár élen, hanem a fiatal magyar tehetségek felkutatásában is új, innovatív módszereket alkalmaz. 2006 májusában ennek keretében hirdette meg a vállalatcsoport internetes honlapján "Mit tennél, ha te lennél a MOL vezérigazgatója?" címmel stratégiai esszéíró pályázatát. A díjat a nyerteseknek 2006. augusztus 9-én Mosonyi György, a MOL vezérigazgatója adta át ünnepélyes keretek között. Teljes cikk...
Az év fiatal menedzsere
21 éve A regionális multivá válás elősegítéséért jutalmazta Dorogházi Krisztinát a Menedzserek Országos Szövetsége Az év fiatal menedzsere 2004 kitüntetéssel. Teljes cikk...